Áruházi állásajánlatok

Csatlakozzon a Tesco csapatához! 

Az osztályvezetői és dolgozói szintű állásajánlatokkal kapcsolatban közvetlenül az adott áruház személyzeti osztályát keressék fel és figyeljék a helyi lapokban megjelenő álláshirdetéseinket!

Önéletrajzát a pozíció és az áruház nevének megjelölésével küldje el az alábbiakban megadott címre! 

Felhívjuk szíves figyelmét, hogy a jelentkezéshez szükséges e-mail címünk pozíciónként eltérő lehet, ezért, kérjük, figyelmesen olvassa végig a kiválaszott állásajánlatot és a hirdetés végén szereplő e-mail címre ill. egyéb elérhetőségre küldje el jelentkezését.

Köszönjük.

 

 

Állásajánlataink:

Nyitó áruházi állásajánlatok:

Meglévő áruházi állásajánlatok:

Bp. - Aréna Plaza - Eladó-árufeltöltő

Budapest Aréna Plázában lévő áruházunkba munkatársakat keresünk

Zöldség-gyümölcs, csemege, tej, hús, baromfi, vegyi áru, tartós élelmiszer, ital, játék-szezon, háztartási, ruházat-cipő, műszaki, sport-barkács területre.

Elvárások:

  • hasonló területen szerzett tapasztalat,
  • a vásárlók kiszolgálásában szerzett tapasztalat, rugalmasság.

Ha az itt leírtakat kihívásnak tekinti, kérjük a munkakör  és az áruház pontos megjelölésével küldjön egy géppel írott, fényképes önéletrajzot az alábbi címre:
Tesco-Global Áruházak Zrt. (Aréna Plaza) 1087 Budapest, Kerepesi út 9-11. Morcsányi Gyöngyi nevére
vagy: mailto:41014hr@hu.tesco-europe.com

Ugrás vissza az állásajánlatokhoz

Bp.-Aréna Plaza állásajánlatai

Frissen nyitott áruházunkba lelkes és megbízható munkatársakat keresünk

Pénztáros
(részmunkaidős)

Feladata:

- első osztályú kiszolgálás biztosítása vásárlóink számára a pénztárnál.

Ha az itt leírtakat kihívásnak tekinti, kérjük az áruház és a  munkakör pontos megjelölésével küldjön egy géppel írott, fényképes önéletrajzot az alábbi címre:
Tesco-Global Áruházak Zrt. Aréna Plaza 1087 Budapest, Kerepes u. 9-11.
41014hr@hu.tesco-europe.com

Ugrás vissza az állásajánlatokhoz

Dunaharaszti hipermarket - áruházi állásajánlatok

Dunaharaszti áruházunkba lelkes és megbízható munkatársakat keresünk

Eladó-árufeltöltő
frissáru: zöldség-gyümölcs, mirelit, csemege, tej, hús, baromfi, pékáru,
szárazáru: alapvető élelmiszer, kozmetika-vegyi áru, édesség-kávé, ital-állateledel,
nem élelmiszer: műszaki-szórakoztató, játék-szezon, háztartási-papír, ruházat-cipő,
sport-barkács területre.
 
Pék (dagasztó, táblás, kemencés, eladó)

Elvárásaink:

  • szakképzett, kezdő vagy a szakmájukban tapasztalt embereket keresünk, akik magas szintű termékismerettel rendelkeznek, valamint kiváló színvonalú szolgáltatást és termékeket nyújtanak.

Pénztáros

Részmunkaidős

Feladata:

  • első osztályú kiszolgálás,
  • kiemelkedően kedves és figyelmes kapcsolat a vásárlókkal.

Elvárásaink:

  • precíz és pontos munkavégzés,
  • figyelmesség,
  • a részmunkaidő elsősorban a hét második felére, a délutáni és az esti órákra, valamint a hétvégére vonatkozik.

Árellenőr

Feladata:

  • a termékek árai  az áruházban a vállalati előírásoknak megfelelő kommunikálása.

Karbantartó

Elvárásaink:

  • villanyszerelő, gépésztechnikus, építőipari szakmunkás vagy középfokú műszaki végzettséggel rendelkező munkatársakat keresünk, akik az áruház legalapvetőbb fenntartási és üzemeltetési feladatait végzik.

Ha hirdetésünk felkeltette érdeklődését, küldje el önéletrajzát az áruház és a munkakör pontos megjelölésével az alábbi címre:
Tesco-Global Áruházak Zrt. 2040 Budaörs Kinizsi u. 1-3.
vagy: 41039hr@hu.tesco-europe.com e-mail címre

Ugrás vissza az állásajánlatokhoz

Tesco Pénzügyi Partner Hiteltanácsadó

A Tesco Pénzügyi Osztályának partnercége, a Benks-Hyper Kft. nagy mennyiségű bejövő ügyfélforgalom kezelésére, munkatársat keres.

Tesco Pénzügyi Partner Hiteltanácsadó

a következő áruházakba: Baja, Bp.-Bécsi út, Békéscsaba, Budaörs, Csepel, Dunaújváros, Eger, Győr, Kaposvár, Kecskemét, Nagykanizsa, Nyíregyháza, Pécs, Szekszárd, Vecsés, Veszprém.

Főbb feladatok:
• 30 bank és biztosító pénzügyi szolgáltatásainak értékesítése,
• potenciális ügyfelek tájékoztatása,
• proaktív értékesítés,
• keresztértékesítés a meglévő ügyfélkör számára,
• folyamatos kapcsolattartás a szakmai vezetőkkel, ügyfelekkel és termékszolgáltatókkal,
• adminisztrációs feladatok ellátása.

Munkakör betöltésének feltételei:
• legalább középfokú végzettség,
• felhasználói szintű számítástechnikai ismeretek ,
• kiváló kommunikációs, tárgyalási, eladás-technikai és problémamegoldó készség,
• empatikus, kreatív, ügyfélorientált személyiség,
• számlaképesség.

Előnyt jelent:
• felsőfokú végzettség,
• hitelezési illetve egyéb pénzügyi területen szerzett értékesítési szerzett tapasztalat.

Amit kínálunk:
• központi támogatás, értékesítési- és szakmai tréningek,
• kiemelt kereseti lehetőség a teljesítmény arányában: kb. 250.000-450.000 Ft,
• kellemes, fiatalos légkör.

Ha az itt leírtakat kihívásnak tekinti, kérjük a munkakör és az áruház pontos megjelölésével küldjön egy géppel írott, fényképes önéletrajzot az alábbi címre:
hr@benks.hu

 

 

Hajdúböszörmény - nyitó áruházi állásajánlatok

Lelkes és megbízható munkatársakat keresünk az alábbi munkakörökbe


Pénztáros


Főbb feladatok:

•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (kódhibás termékek kezelése, fölözési folyamatok, árváltozások és készlethiány kezelése).
•    Felelősségteljesen kezeli a fizetőeszközöket és az áruház készleteit, emellett biztosítja a vásárlók elsőosztályú kiszolgálását.
•    Feltölti a kasszát és a kasszaállványokat fogyóeszközökkel, szakszerűen működteti a pénztárgépet.
•    Ismeri az akciókat és az akciós termékeket, szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat.
•    Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

•    általános iskolai bizonyítvány,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
•    készség a csapatmunkára,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent:

•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    kereskedelemben, pénztárban szerzett tapasztalat,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.
 
Táblás pék

Főbb feladatok:

•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:

•    általános iskolai végzettség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

•    pék végzettség,
•    pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    termék- és alapanyag-ismeret,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.
 
Dagasztó pék

Főbb feladatok:

•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:

•    pék végzettség,
•    pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

•    termelésvezetői tapasztalat,
•    pék mestervizsga,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Kemencés pék

Főbb feladatok:

•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:

•    általános iskolai végzettség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

•    pék végzettség,
•    pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    termék- és alapanyag-ismeret,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.
 
Baromfiáru-eladó

Főbb feladatok:

•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:

•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a hideg munkakörnyezet és a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

•    hús-hentesáru eladói végzettség,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.
 
Hús- és hentesáru eladó

Főbb feladatok:

•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Biztosítja a szakszerű kiszolgálást.
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű hús- és hentesáru  legyen elérhető.
•    Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

•    hús-hentesáru eladói végzettség,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Ha hirdetésünk felkeltette érdeklődését, küldje el fényképes önéletrajzát az alábbi címre: Tesco-Global Áruházak Zrt. 4031 Debrecen, Kishegyesi út 1-11. vagy: 41035hr@hu.tesco-europe.com


Bp.-Campona-áruházi állásajánlat

Munkavégzés helye: Campona TESCO, 1222 Budapest, Nagytétényi út

Áruházi minőségbiztosítási vezető

Főbb feladatok:

•    Felügyeli az áruház működtetésének minőségbiztosítási folyamatait, és ellátja a termékek forgalmazásával kapcsolatos tevékenységek szakmai felügyeletét.
•    Kapcsolatot tart és egyeztet a hatóságokkal, határozataikra válaszlépéseket tervez.
•    Biztosítja, hogy az eszközök, berendezések és a különböző helyiségek a minőség- és élelmiszer-biztonsági, valamint a higiéniai szempontoknak megfeleljenek.
•    Felügyeli a selejtkezelés, leértékelés és hulladékkezelés folyamatát.
•    Ellenőrzi és dokumentálja a termékproblémákat és a vásárlói panaszokat.
•    Oktatja a vevőközpontú szemlélet szabályait, továbbá részt vesz az élelmiszer-biztonsági és egyéb oktatások megtartásában, valamint a munkabiztonsági kampányok, fórumok szervezésében.
•    Együttműködik az esetleges munkahelyi balesetek kivizsgálásában és a szükséges intézkedések végrehajtásában.
•    Lebonyolítja a havi minőségbiztosítási vizsgálatokat, a tapasztaltak alapján cselekvési tervet készít.

Munkakör betöltésének feltételei:

•    élelmiszer- vagy kereskedelmi területen szerzett középfokú végzettség,
•    HACCP előírások ismerete,
•    Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és képesség önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    jó elemző és döntéshozói képesség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság.

Előnyt jelent:

•    adminisztrációs és kiskereskedelmi munkatapasztalat,
•    az ellenőrző hatóságok működésének ismerete (APEH, Fogyasztóvédelem, ÁNTSZ, stb.).

Jelentkezési lapokat várjuk legkésőbb 2010. 03. 01-ig a következő e-mail címre: 41710hrm@hu.tesco-europe.com,vagy postai címre: Tesco Campona – Személyzeti igazgató részére, 1222 Budapest, Nagytétényi út 35.

Bp. - Csepel - áruházi állásajánlat

Lelkes és megbízható munkatársat keresünk az alábbi munkakörbe:

Pék (dagasztó, táblás, kemencés)

Elvárások:

• szakképzett, kezdő vagy a szakmájukban tapasztalt embereket keresünk, akik magas szintű termékismerettel rendelkeznek, valamint kiváló színvonalú szolgáltatást és termékeket nyújtanak.

Ha hirdetésünk felkeltette érdeklődését, küldje el önéletrajzát az áruház és a munkakör pontos megjelölésével az alábbi címre:
Tesco-Global Áruházak Zrt. 1214 Budapest, II. Rákóczi Ferenc út 191.
vagy: 41890hr@hu.tesco-europe.com e-mail címre

Ugrás vissza az állásajánlatokhoz


Abony-nyitó áruház állásajánlatok

Lelkes és megbízható munkatársakat keresünk az alábbi munkakörökbe:
Munkaügyi előadó

Főbb feladatok:   
•    Elvégzi a dolgozókat és a vállalatot érintő munkaügyi adminisztrációs feladatokat a hatályos jogszabályok valamint a Tesco-Global Zrt. munkaügyi és munkabiztonsági szabályai szerint.
•    Elkészíti a munkaszerződéseket, azok módosításait, a munkaköri leírásokat és a munkáltatói igazolásokat.
•    Ellenőrzi és adminisztrálja a munkaügyi rendszerbe kerülő munkaügyi adatokat, elvégzi a bérekkel és a táppénzzel kapcsolatos adminisztrációt.
•    Megírja a munkaügyi tájékoztatókat, a napi, heti és havi jelentéseket.
•    Segíti a dolgozókat munkaügyi problémáik megoldásában, koordinálja és kommunikálja fejlődési és karrier igényeiket.
•    Megszervezi és lebonyolítja a munkavállalói tréningeket, oktatásokat (kötelező bevezető képzés, ismétlő oktatások) az áruházi és az országos tréningterv valamint a vonatkozó jogszabályok alapján.
•    Koordinálja a vállalati hangulatfelmérést; dolgozói fórumokat, esetenként áruházi rendezvényeket szervez.
•    Kapcsolatot tart a munkaügyi, pénzügyi és társadalombiztosítási hatóságokkal.
•    Részt vesz az új munkatársak toborzásában és kiválasztásában, segíti beilleszkedésüket, a munkavédelmi előírások és kapcsolódó szabályzatok megismerését.
•    Kapcsolatot tart az áruházban gyakorlatot végző tanulók iskoláival és a munkaerő-kölcsönző cégekkel.

Munkakör betöltésének feltételei:
•    középfokú végzettség,
•    bérszámfejtő program használatában szerzett tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és TB ismeretek vagy ilyen szakirányú végzettség,
•    Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismeretek,
•    vevőközpontú gondolkodás,
•    teljesítmény-, fejlődés- és csapatközpontú szemlélet,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása.

Előnyt jelent:   
•    HR szoftverek ismerete,
•    felsőfokú szakirányú végzettség.

Tréning asszisztens

Főbb feladatok:   
•    Koordinálja az áruházon belüli kommunikációt és a személyzet képzését, ezáltal növeli az áruházi munka hatékonyságát és a kiszolgálás minőségét.
•    Megszervezi és lebonyolítja a munkavállalói tréningeket, oktatásokat (kötelező bevezető képzés, ismétlő oktatások) az áruházi tréningterv és a vonatkozó jogszabályok alapján.
•    Nyilvántartja az oktatásokat és a tréningeket; napi, heti és havi jelentéseket készít.
•    Biztosítja a tréningekhez, oktatásokhoz szükséges eszközöket és berendezéseket, valamint felel a tréningterem beosztásáért.
•    Részt vesz az új munkatársak kiválasztásában, segíti beilleszkedésüket, a munkavédelmi előírások és kapcsolódó szabályzatok megismerését.
•    Koordinálja a vállalati hangulatfelmérést; dolgozói fórumokat, esetenként áruházi rendezvényeket szervez.
•    Segíti az információáramlást, és az áruházon belüli álláslehetőségek megismerését, elkészíti a belső jelentéseket, a faliújságot.
•    Kapcsolatot tart az áruházban gyakorlatot végző tanulók iskoláival és a munkaerő-kölcsönző cégekkel.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    Word, Excel, Outlook, Power Point, Internet felhasználói szintű ismerete,
•    nyitott, kiegyensúlyozott személyiség,
•    teljesítmény-, fejlődés- és csapatközpontú szemlélet,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság.

Előnyt jelent:   
•    alapvető munkajogi ismeretek,
•    ügyfélszolgálati, adminisztratív vagy HR területen szerzett tapasztalat,
•    oktatási, felnőttképzési, tréning ismeretek, avagy ezirányú szakmai tapasztalat,
•    HR szoftverek ismerete.

Személyzeti asszisztens

Főbb feladatok:   
•    Támogatja a személyzeti igazgató adminisztrációs munkáját, és segíti a munkaügyi előadó feladatait.
•    Karbantartja az áruház személyzeti struktúrájának számítógépes adatbázisát.
•    Közreműködik a munkaügyi adatok adminisztrálásában, ellenőrzésében, a jelenléti- és túlóraívek vezetésében, napi, heti és havi jelentéseket készít.
•    Részt vesz a munkaerő-toborzásban, kezeli és karbantartja a pályázati anyagokat, tájékoztatja a pályázókat.
•    Részt vesz a dolgozói programok szervezésében, horizont felmérést szervez, rendezi a faliújságot.
•    Koordinálja a vállalati hangulatfelmérést.
•    Összegyűjti az igényeket az éves szabadságolási terv elkészítéséhez.
•    Gondoskodik a dolgozók munkaruhával, névtáblával, írószerekkel, elsősegély dobozokkal való ellátásáról, nyilvántartja az öltözőszekrényeket. 
•    Segíti gyakorlati tapasztalatainak megosztásával az új munkatársak, gyakornokok beilleszkedését.
•    Kapcsolatot tart az áruházban gyakorlatot végző tanulók iskoláival és a munkaerő kölcsönző cégekkel.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    Word, Excel, Outlook, Power Point, Internet felhasználói szintű ismerete
•    nyitott, kiegyensúlyozott személyiség,
•    teljesítmény-, fejlődés- és csapatközpontú szemlélet,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság.

Előnyt jelent:   
•    HR vagy adminisztratív területen szerzett tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és TB ismeretek,
•    HR szoftverek ismerete,
•    felsőfokú szakirányú végzettség.

Személyzeti osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Irányítja a személyzeti osztály munkáját, annak érdekében, hogy a személyzeti folyamatok a törvényi előírásoknak és a vállalati utasításoknak megfelelően működjenek.
•    Biztosítja a HR rutinok, utasítások, szabályzatok megvalósulását az áruházi működésben.
•    Támogatja a vezetőket és a munkatársakat, hogy felismerjék saját szakmai és vezetői szükségleteiket, együtt megtalálják a leghatékonyabb módszert a fejlesztésre.
•    Ügyeletes vezetői feladatok ellátása
•    Folyamatos egyeztetés a vezetőkkel, a dolgozói beosztások hatékonyságáról, költségvonzatáról
•    Egyeztet a vezetőkkel a területükön dolgozók szabadságáról, betegségéről.
•    Koordinálja az áruházi teljesítmény menedzsment folyamatot.
•    Koordinálja az áruházi toborzási és kiválasztási folyamatokat.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középiskolai végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete
•    alapvető munkajogi ismeretek,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
•    vezetői készségek,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    vezetői tapasztalat,
•    felsőfokú szakirányú végzettség
•    HR szoftverek ismerete,
 
Árintegritási csoportvezető,

Főbb feladatok:   
•    Gondoskodik arról, hogy az áruk értékesítése a mindenkor érvényes árakon történjen.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Figyelemmel kíséri az árváltozások kihelyezését, az akcióváltás folyamatát, a vevőszolgálati pultos visszafizetéseket.
•    Irányítja a beosztott árellenőrök munkáját, elkészíti az árellenőri beosztásokat.
•    Betanítja az új dolgozókat, segíti beilleszkedésüket.
•    Riportokat készít az áruház és az áruházigazgató részére.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai bizonyítvány,
•    Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
•    kereskedelmi termékkategória-ismeret,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    jó elemző és döntéshozói képesség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    kereskedelmi szakmai végzettség,
•    vezetői tapasztalat,
•    adminisztrációs, kereskedelmi vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
•    alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    idegen nyelv ismerete,
•    „B” kategóriás jogosítvány.

Kármegelőzési és biztonsági osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Összehangolja a kármegelőzési tevékenységeket, és felügyeli a személyek, az áruházi területek, az eszközök és az áruk védelmét.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Részt vesz a bűncselekmények és szabályszegések felderítésében, biztosítja az ellenőrzések és tettenérések során az eljárási jogszabályok betartását, a személyiségi és adatvédelmi jogok védelmét.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Irányítja a vagyonőri cégek vezetőit.
•    Rendszeres munkakapcsolatot tart fenn a helyi hatóságok képviselőivel.
•    Ellenőrzi a területéhez tartozó költségeket, vezeti a területéhez tartozó leltárnyilvántartást.
•    Gondoskodik az új dolgozók biztonsági, és veszteség-megelőzési oktatásáról, valamint az ismétlő képzésekről.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    rend- és vagyonvédelemben, objektumőrzésben szerzett képesítés vagy minimum 6 hónap munkatapasztalat,
•    Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    jó elemző és döntéshozói képesség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása.

Előnyt jelent:   
•    kiskereskedelemben szerzett munkatapasztalat,
•    alapvető jogi ismeretek (adat,- vagyonvédelem, személyiségi jogok),
•    adminisztrációs munkatapasztalat,
•    idegen nyelv ismerete.
 
Kármegelőzési és biztonsági felelős

Főbb feladatok:   
•    A személy-, a vagyonbiztonság és a veszteség-megelőzés érdekében biztosítja a személyek, az áruházi területek, az eszközök és az áruk védelmét.
•    A képernyőkön figyelemmel kíséri, szükség esetén ellenőrzi a vásárlókat, az alkalmazottakat, a beszállítókat.
•    Bűncselekmények és szabályszegések gyanúja esetén szakszerűen lefolytatja a vizsgálatot.
•    Irányítja a vagyonőri cégek munkatársait, ellenőrzi a területéhez tartozó leltárnyilvántartást.
•    Munkakapcsolatot tart fenn a helyi hatóságok képviselőivel.
•    Betartatja az áruház tűz-, biztonság- és vagyonvédelmi előírásait.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    adminisztrációs munkatapasztalat,
•    rend- és vagyonvédelemben, objektumőrzésben szerzett képesítés vagy munkatapasztalat,
•    kiskereskedelemben szerzett munkatapasztalat,
•    alapvető jogi ismeretek,
•    idegen nyelv ismerete.

Áruházi minőségbiztosítási vezető

Főbb feladatok:   
•    Felügyeli az áruház működtetésének minőségbiztosítási folyamatait, és ellátja a termékek forgalmazásával kapcsolatos tevékenységek szakmai felügyeletét.
•    Kapcsolatot tart és egyeztet a hatóságokkal, határozataikra válaszlépéseket tervez.
•    Biztosítja, hogy az eszközök, berendezések és a különböző helyiségek a minőség- és élelmiszer-biztonsági, valamint a higiéniai szempontoknak megfeleljenek.
•    Felügyeli a selejtkezelés, leértékelés és hulladékkezelés folyamatát.
•    Ellenőrzi és dokumentálja a termékproblémákat és a vásárlói panaszokat.
•    Oktatja a vevőközpontú szemlélet szabályait, továbbá részt vesz az élelmiszer-biztonsági és egyéb oktatások megtartásában, valamint a munkabiztonsági kampányok, fórumok szervezésében.
•    Együttműködik az esetleges munkahelyi balesetek kivizsgálásában és a szükséges intézkedések végrehajtásában.
•    Lebonyolítja a havi minőségbiztosítási vizsgálatokat, a tapasztaltak alapján cselekvési tervet készít.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    élelmiszer- vagy kereskedelmi területen szerzett középfokú végzettség,
•    HACCP előírások ismerete,
•    Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és képesség önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    jó elemző és döntéshozói képesség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság.

Előnyt jelent:   
•    adminisztrációs és kiskereskedelmi munkatapasztalat,
•    az ellenőrző hatóságok működésének ismerete (APEH, Fogyasztóvédelem, ÁNTSZ, stb.).

Osztályvezető (pékáru-osztályra)

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési, munkavédelmi szabályok) és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány kezelése, árváltozások kezelése).
•    Felügyeli a szakszerű kiszolgálást, és biztosítja a készletelérhetőséget az osztályán.
•    Biztosítja a friss áru megfelelő minőségét az áruátvételtől az értékesítésig.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
•    vezetői készségek,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási és frissáru-területen szerzett munkatapasztalat,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és területspecifikus jogi ismeretek,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Frissáru-osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési, munkavédelmi szabályok) és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány kezelése, árváltozások kezelése).
•    Felügyeli a szakszerű kiszolgálást, és biztosítja a készletelérhetőséget az osztályán.
•    Biztosítja a friss áru megfelelő minőségét az áruátvételtől az értékesítésig.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
•    vezetői készségek,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási és frissáru-területen szerzett munkatapasztalat,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és területspecifikus jogi ismeretek,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Készletgazdálkodási asszisztens (frissáru területre)

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályán mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat, munkáját hatékonyan végzi.
•    Elkészíti, szükség esetén módosítja a rendeléseket.
•    Felügyeli az időszakos leltározást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Biztosítja a rendezett és tiszta munkakörnyezetet.
•    Együttműködik az áruház többi területével.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    a frissáru termékkör ismerete,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent:   
•    középfokú, valamint szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási és adminisztrációs munkatapasztalat,
•    kiskereskedelmi termékismeret,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Hús- és hentesáru eladó

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Biztosítja a szakszerű kiszolgálást.
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű hús- és hentesáru  legyen elérhető.
•    Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    hús-hentesáru eladói végzettség,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Zöldségáru-feltöltő

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Biztosítja a szakszerű árufeltöltést.
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű zöldségtermék legyen elérhető.
•    Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Tejáru-feltöltő

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Biztosítja a szakszerű árufeltöltést.
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű tejtermék legyen elérhető.
•    Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Csemege- és sajtáru-eladó

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Biztosítja a szakszerű kiszolgálást.
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű csemege- és sajtáru-termék legyen elérhető.
•    Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    hús-hentesáru eladói végzettség,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Dagasztó pék

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    pék végzettség,
•    pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    termelésvezetői tapasztalat,
•    pék mestervizsga,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Pékségi kisegítő

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    pék végzettség,
•    pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    termék- és alapanyag-ismeret,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Mirelitáru-feltöltő

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a hideg munkakörnyezet és a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre
.
Előnyt jelent:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Baromfiáru-eladó

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a hideg munkakörnyezet és a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    hús-hentesáru eladói végzettség,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Non-food osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó általános áruházi szabályokat és előírásokat, valamint az osztályt érintő speciális munkafolyamatok szabályait, és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Felügyeli a szabályos raktározási folyamatok betartását, és biztosítja a készletelérhetőséget az osztályán.
•    Biztosítja a non-food termékek megfelelő minőségét az áruátvételtől az értékesítésig.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    A termékek minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság saját maga és a beosztottak fejlesztésére,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási munkatapasztalat,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és területspecifikus jogi ismeretek,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•     targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.
Non-food készletszámoló

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen.
•    Elvégzi a készletgazdálkodással kapcsolatos adminisztrációs feladatokat.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési, munkavédelmi szabályok).
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat.
•    A termékek minőség  megőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Elvégzi a kötelező leltárakat.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek, és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    a nem élelmiszerek közé tartozó termékek ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és munkatársai fejlesztésére.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási munkatapasztalat,
•    raktározási alapismeretek,
•    targoncavezetői engedély.

Szárazáru osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési szabályok) és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány kezelése, árváltozások kezelése).
•    Felügyeli a szakszerű kiszolgálást, és biztosítja a készletelérhetőséget az osztályán.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    A termékek minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság saját maga és a beosztottak fejlesztésére.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási munkatapasztalat,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és területspecifikus jogi és fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•     targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Készletgazdálkodási osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási  szabályok), és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány, lefogyó termékek, árváltozások kezelése).
•    Biztosítja a készletelérhetőséget az eladótérben.
•    Ellenőrzi a rendelésekkel kapcsolatos munkafolyamatokat.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    készletgazdálkodási munkatapasztalat,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség.

Előnyt jelent:
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi, valamint területspecifikus jogi és fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    "B" kategóriás, valamint könnyűgépkezelői jogosítvány.

Szárazáru csoportvezető

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen elérhető.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat  és munkafolyamatokat (készlethiány, lefogyó termékek, visszáruzás, termékvisszahívás).
•    Biztosítja a hatékony árufeltöltést, irányítja a munka elvégzését.
•    Elvégezteti és ellenőrzi a kötelező leltárakat.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Biztosítja a tiszta, higiénikus körülményeket a munkaterület egészén.
•    Szakmai tudását, gyakorlati tapasztalatát megosztja munkatársaival.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    kereskedelmi területen szerzett tapasztalat,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára,
•    vezetői készségek.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    kereskedelmi vezetői tapasztalat,
•    targoncavezetői engedély.

Szárazáru készletgazdálkodási asszisztens

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen elérhető.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat (selejtezési, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési szabályok, készlethiány, árváltozások kezelésének szabályai).
•    Elvégzi a rendelésekkel kapcsolatos összes feladatot.
•    Területén biztosítja és folyamatosan ellenőrzi a termékek polckapacitásának pontosságát.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Biztosítja a tiszta, higiénikus körülményeket a munkaterület egészén.
•    Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    a szárazáru termékkör ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási tapasztalat,
•    raktározási alapismeretek,
•    targoncavezetői engedély.

Árufeltöltő (szárazáru területre)

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja a készletelérhetőséget az eladótérben.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    kereskedelmi munkatapasztalat,
•    targoncavezetői engedély.

Árufeltöltő (ruházati osztályra)

Főbb feladatok:   
•    Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat, munkáját hatékonyan végzi.
•    Biztosítja a készletelérhetőséget az eladótérben.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    ruházati eladói képesítés vagy munkatapasztalat,
•    termék- és anyagismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság saját maga és a munkatársak fejlesztésére.

Előnyt jelent:   
•    varrónői képesítés vagy munkatapasztalat,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Műszaki eladó

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja az optimális készletelérhetőséget az eladótérben.
•    Megismeri az általa eladott termékek tulajdonságait, felhasználási lehetőségeit a vevők kiszolgálását hitelesen és udvariasan végzi.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó általános áruházi szabályokat és előírásokat, valamint az osztályt érintő speciális munkafolyamatok szabályait.
•    Munkája során segíti az új munkatársak, gyakornokok beilleszkedését, gyakorlati
•    tapasztalatit megosztja.
•    Rendezett, tiszta, higiénikus munkakörnyezet tart fenn.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    vas-műszaki kereskedői végzettség,
•    műszaki termékek ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság saját maga és munkatársai fejlesztésére.
Előnyt jelent:   
•    kereskedelmi munkatapasztalat,
•    közvetlen értékesítésben szerzett munkatapasztalat,
•    hitel- és pénzügyi termékek értékesítésében szerzett képesítés vagy tapasztalat,
•    targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.
 
Vevőszolgálati csoportvezető

Főbb feladatok:   
•    A hozzá tartozó területeken megvalósítja a vásárlók első osztályú, sorbanállás-mentes kiszolgálását.
•    Biztosítja, hogy minden felmerülő vásárlói probléma a Tesco elvárásainak megfelelően kerüljön megoldásra.
•    Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat és kezeli reklamációikat.
•    Koordinálja és ellenőrzi a vevőszolgálati dolgozók munkáját.
•    Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat és szabályokat, munkáját hatékonyan végzi.
•    Ellátja a kasszasor teljeskörű felügyeletét (kasszák előírás szerinti nyitásának és zárásának koordinálása, tranzakció stornók ellenőrzése, váltópénz biztosítása, működő kasszák rovancsolása).
•    Felügyeli a parkolói rendezvényeket és ellenőrzi a parkoló, a bérüzlet sor és a vásárlói mosdók tisztaságát.
•    Képzi és fejleszti beosztottjait, segíti az új munkatársak és gyakornokok beilleszkedését.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai bizonyítvány,
•    a Word, Excel, Outlook alkalmazások és az Internet felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    kereskedelmi, vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
•    kereskedelmi területen szerzett vezetői tapasztalat,
•    fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    adminisztrációs munkatapasztalat,
•    idegennyelv alapfokú ismerete,
•    „B” kategóriás jogosítvány.

Vevőszolgálati és dohánypultos
Főbb feladatok:    •    Biztosítja a vásárlók teljes körű kiszolgálását és informálását.
•    Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat, kezeli reklamációikat, a vásárlói bejegyzéseket továbbítja az illetékesek felé.
•    Biztosítja a készletelérhetőséget és a minőségi kiszolgálást a dohánypultban.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (visszáru kezelése, vásárlói kártalanítások és balesetek intézése, jótállási jegyek és áfás számla kiadása, nyereményjátékok lebonyolítása, hangos bemondás, ajándékkosár készítése, díszcsomagolás, nem vényköteles gyógyszerek értékesítése).
•    Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    a Word, Excel, Outlook alkalmazások felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi  alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
•    készség a csapatmunkára,
•    motiváló, meggyőző személyiség.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    kereskedelemben, vagy vevőszolgálati területen szerzett tapasztalat,
•    alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Főpénztári asszisztens

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja az áruházi forgalom nyilvántartását, nyomon követését.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (napi elszámolások, heti, havi zárások és forgalmi jelentések elkészítése, rovancsok, fölözések elvégzése, sztornó ellenőrzése, széfellenőrzések, pénzfeladás, utalvány rendelés, mellékbevételek elszámolása).
•    Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    a Word, Excel, és Outlook alkalmazások felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
•    készség a csapatmunkára,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú pénzügyi végzettség vagy tapasztalat,
•    pénzkezelési alapismeretek,
•    adminisztrációs munkatapasztalat.

Vevőszolgálati osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Maradéktalanul betartja és betartatja az első osztályú kiszolgálás elveit.
•    Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat és szabályokat, munkáját hatékonyan végzi.
•    Biztosítja, hogy minden felmerülő vásárlói probléma a Tesco elvárásainak megfelelően kerüljön megoldásra.
•    Biztosítja a vevőszolgálati területek hatékony működését és a vevőszolgálati munka szakszerűségét és törvényességét.
•    Elvégzi a vevőszolgálati területek és munkafolyamatok heti szintű, részletes ellenőrzését.
•    Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat és kezeli reklamációikat.
•    Ellátja a kasszasor teljeskörű felügyeletét.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében
•    Elvégzi az új dolgozók interjúztatását, kiválasztását, betanítását, beillesztését és teljesítményértékelését.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    a Word, Excel, Outlook alkalmazások és az Internet felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    felsőfokú végzettség,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi ismeretek,
•    kereskedelmi vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
•    alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    adminisztrációs munkatapasztalat,
•    idegennyelv alapfokú ismerete,
•    „B” kategóriás jogosítvány.

Pénztáros

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (kódhibás termékek kezelése, fölözési folyamatok, árváltozások és készlethiány kezelése).
•    Felelősségteljesen kezeli a fizetőeszközöket és az áruház készleteit, emellett biztosítja a vásárlók elsőosztályú kiszolgálását.
•    Feltölti a kasszát és a kasszaállványokat fogyóeszközökkel, szakszerűen működteti a pénztárgépet.
•    Ismeri az akciókat és az akciós termékeket, szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat.
•    Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai bizonyítvány,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
•    készség a csapatmunkára,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    kereskedelemben, pénztárban szerzett tapasztalat,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Árellenőr

Főbb feladatok:   
•    Gondoskodik róla, hogy az áruházban a termékek helyes ára legyen feltüntetve.
•    Ellenőrzi a kihelyezett polccímkéket, a hiányzókat pótolja.
•    Egyezteti az újságban megjelentetett akciós termékek árait a kihelyezett árakkal, gondoskodik a napi árváltozások megjelenítéséről.
•    Ellenőrzi a mérlegek és az árellenőrzők működését.
•    Segíti a kódhibás termékek problémáinak megoldását.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    kiegyensúlyozott személyiség,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    kereskedelmi termékkategória ismeret.

Ha hirdetésünk felkeltette érdeklődését, küldje el önéletrajzát, az áruház és a munkakör pontos megjelölésével az alábbi e-mail címre:
41050hr@hu.tesco-europe.com

Tolna-nyitó áruház állásajánlatok

Lelkes és megbízható munkatársakat keresünk az alábbi munkakörökbe:
Munkaügyi előadó

Főbb feladatok:   
•    Elvégzi a dolgozókat és a vállalatot érintő munkaügyi adminisztrációs feladatokat a hatályos jogszabályok valamint a Tesco-Global Zrt. munkaügyi és munkabiztonsági szabályai szerint.
•    Elkészíti a munkaszerződéseket, azok módosításait, a munkaköri leírásokat és a munkáltatói igazolásokat.
•    Ellenőrzi és adminisztrálja a munkaügyi rendszerbe kerülő munkaügyi adatokat, elvégzi a bérekkel és a táppénzzel kapcsolatos adminisztrációt.
•    Megírja a munkaügyi tájékoztatókat, a napi, heti és havi jelentéseket.
•    Segíti a dolgozókat munkaügyi problémáik megoldásában, koordinálja és kommunikálja fejlődési és karrier igényeiket.
•    Megszervezi és lebonyolítja a munkavállalói tréningeket, oktatásokat (kötelező bevezető képzés, ismétlő oktatások) az áruházi és az országos tréningterv valamint a vonatkozó jogszabályok alapján.
•    Koordinálja a vállalati hangulatfelmérést; dolgozói fórumokat, esetenként áruházi rendezvényeket szervez.
•    Kapcsolatot tart a munkaügyi, pénzügyi és társadalombiztosítási hatóságokkal.
•    Részt vesz az új munkatársak toborzásában és kiválasztásában, segíti beilleszkedésüket, a munkavédelmi előírások és kapcsolódó szabályzatok megismerését.
•    Kapcsolatot tart az áruházban gyakorlatot végző tanulók iskoláival és a munkaerő-kölcsönző cégekkel.

Munkakör betöltésének feltételei:
•    középfokú végzettség,
•    bérszámfejtő program használatában szerzett tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és TB ismeretek vagy ilyen szakirányú végzettség,
•    Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismeretek,
•    vevőközpontú gondolkodás,
•    teljesítmény-, fejlődés- és csapatközpontú szemlélet,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása.

Előnyt jelent:   
•    HR szoftverek ismerete,
•    felsőfokú szakirányú végzettség.

Tréning asszisztens

Főbb feladatok:   
•    Koordinálja az áruházon belüli kommunikációt és a személyzet képzését, ezáltal növeli az áruházi munka hatékonyságát és a kiszolgálás minőségét.
•    Megszervezi és lebonyolítja a munkavállalói tréningeket, oktatásokat (kötelező bevezető képzés, ismétlő oktatások) az áruházi tréningterv és a vonatkozó jogszabályok alapján.
•    Nyilvántartja az oktatásokat és a tréningeket; napi, heti és havi jelentéseket készít.
•    Biztosítja a tréningekhez, oktatásokhoz szükséges eszközöket és berendezéseket, valamint felel a tréningterem beosztásáért.
•    Részt vesz az új munkatársak kiválasztásában, segíti beilleszkedésüket, a munkavédelmi előírások és kapcsolódó szabályzatok megismerését.
•    Koordinálja a vállalati hangulatfelmérést; dolgozói fórumokat, esetenként áruházi rendezvényeket szervez.
•    Segíti az információáramlást, és az áruházon belüli álláslehetőségek megismerését, elkészíti a belső jelentéseket, a faliújságot.
•    Kapcsolatot tart az áruházban gyakorlatot végző tanulók iskoláival és a munkaerő-kölcsönző cégekkel.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    Word, Excel, Outlook, Power Point, Internet felhasználói szintű ismerete,
•    nyitott, kiegyensúlyozott személyiség,
•    teljesítmény-, fejlődés- és csapatközpontú szemlélet,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság.

Előnyt jelent:   
•    alapvető munkajogi ismeretek,
•    ügyfélszolgálati, adminisztratív vagy HR területen szerzett tapasztalat,
•    oktatási, felnőttképzési, tréning ismeretek, avagy ezirányú szakmai tapasztalat,
•    HR szoftverek ismerete.

Személyzeti asszisztens

Főbb feladatok:   
•    Támogatja a személyzeti igazgató adminisztrációs munkáját, és segíti a munkaügyi előadó feladatait.
•    Karbantartja az áruház személyzeti struktúrájának számítógépes adatbázisát.
•    Közreműködik a munkaügyi adatok adminisztrálásában, ellenőrzésében, a jelenléti- és túlóraívek vezetésében, napi, heti és havi jelentéseket készít.
•    Részt vesz a munkaerő-toborzásban, kezeli és karbantartja a pályázati anyagokat, tájékoztatja a pályázókat.
•    Részt vesz a dolgozói programok szervezésében, horizont felmérést szervez, rendezi a faliújságot.
•    Koordinálja a vállalati hangulatfelmérést.
•    Összegyűjti az igényeket az éves szabadságolási terv elkészítéséhez.
•    Gondoskodik a dolgozók munkaruhával, névtáblával, írószerekkel, elsősegély dobozokkal való ellátásáról, nyilvántartja az öltözőszekrényeket. 
•    Segíti gyakorlati tapasztalatainak megosztásával az új munkatársak, gyakornokok beilleszkedését.
•    Kapcsolatot tart az áruházban gyakorlatot végző tanulók iskoláival és a munkaerő kölcsönző cégekkel.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    Word, Excel, Outlook, Power Point, Internet felhasználói szintű ismerete
•    nyitott, kiegyensúlyozott személyiség,
•    teljesítmény-, fejlődés- és csapatközpontú szemlélet,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság.

Előnyt jelent:   
•    HR vagy adminisztratív területen szerzett tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és TB ismeretek,
•    HR szoftverek ismerete,
•    felsőfokú szakirányú végzettség.

Személyzeti osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Irányítja a személyzeti osztály munkáját, annak érdekében, hogy a személyzeti folyamatok a törvényi előírásoknak és a vállalati utasításoknak megfelelően működjenek.
•    Biztosítja a HR rutinok, utasítások, szabályzatok megvalósulását az áruházi működésben.
•    Támogatja a vezetőket és a munkatársakat, hogy felismerjék saját szakmai és vezetői szükségleteiket, együtt megtalálják a leghatékonyabb módszert a fejlesztésre.
•    Ügyeletes vezetői feladatok ellátása
•    Folyamatos egyeztetés a vezetőkkel, a dolgozói beosztások hatékonyságáról, költségvonzatáról
•    Egyeztet a vezetőkkel a területükön dolgozók szabadságáról, betegségéről.
•    Koordinálja az áruházi teljesítmény menedzsment folyamatot.
•    Koordinálja az áruházi toborzási és kiválasztási folyamatokat.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középiskolai végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete
•    alapvető munkajogi ismeretek,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
•    vezetői készségek,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    vezetői tapasztalat,
•    felsőfokú szakirányú végzettség
•    HR szoftverek ismerete,
 
Árintegritási csoportvezető,

Főbb feladatok:   
•    Gondoskodik arról, hogy az áruk értékesítése a mindenkor érvényes árakon történjen.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Figyelemmel kíséri az árváltozások kihelyezését, az akcióváltás folyamatát, a vevőszolgálati pultos visszafizetéseket.
•    Irányítja a beosztott árellenőrök munkáját, elkészíti az árellenőri beosztásokat.
•    Betanítja az új dolgozókat, segíti beilleszkedésüket.
•    Riportokat készít az áruház és az áruházigazgató részére.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai bizonyítvány,
•    Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
•    kereskedelmi termékkategória-ismeret,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    jó elemző és döntéshozói képesség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    kereskedelmi szakmai végzettség,
•    vezetői tapasztalat,
•    adminisztrációs, kereskedelmi vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
•    alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    idegen nyelv ismerete,
•    „B” kategóriás jogosítvány.

Kármegelőzési és biztonsági osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Összehangolja a kármegelőzési tevékenységeket, és felügyeli a személyek, az áruházi területek, az eszközök és az áruk védelmét.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Részt vesz a bűncselekmények és szabályszegések felderítésében, biztosítja az ellenőrzések és tettenérések során az eljárási jogszabályok betartását, a személyiségi és adatvédelmi jogok védelmét.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Irányítja a vagyonőri cégek vezetőit.
•    Rendszeres munkakapcsolatot tart fenn a helyi hatóságok képviselőivel.
•    Ellenőrzi a területéhez tartozó költségeket, vezeti a területéhez tartozó leltárnyilvántartást.
•    Gondoskodik az új dolgozók biztonsági, és veszteség-megelőzési oktatásáról, valamint az ismétlő képzésekről.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    rend- és vagyonvédelemben, objektumőrzésben szerzett képesítés vagy minimum 6 hónap munkatapasztalat,
•    Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    jó elemző és döntéshozói képesség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása.

Előnyt jelent:   
•    kiskereskedelemben szerzett munkatapasztalat,
•    alapvető jogi ismeretek (adat,- vagyonvédelem, személyiségi jogok),
•    adminisztrációs munkatapasztalat,
•    idegen nyelv ismerete.
 
Kármegelőzési és biztonsági felelős

Főbb feladatok:   
•    A személy-, a vagyonbiztonság és a veszteség-megelőzés érdekében biztosítja a személyek, az áruházi területek, az eszközök és az áruk védelmét.
•    A képernyőkön figyelemmel kíséri, szükség esetén ellenőrzi a vásárlókat, az alkalmazottakat, a beszállítókat.
•    Bűncselekmények és szabályszegések gyanúja esetén szakszerűen lefolytatja a vizsgálatot.
•    Irányítja a vagyonőri cégek munkatársait, ellenőrzi a területéhez tartozó leltárnyilvántartást.
•    Munkakapcsolatot tart fenn a helyi hatóságok képviselőivel.
•    Betartatja az áruház tűz-, biztonság- és vagyonvédelmi előírásait.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    adminisztrációs munkatapasztalat,
•    rend- és vagyonvédelemben, objektumőrzésben szerzett képesítés vagy munkatapasztalat,
•    kiskereskedelemben szerzett munkatapasztalat,
•    alapvető jogi ismeretek,
•    idegen nyelv ismerete.

Áruházi minőségbiztosítási vezető

Főbb feladatok:   
•    Felügyeli az áruház működtetésének minőségbiztosítási folyamatait, és ellátja a termékek forgalmazásával kapcsolatos tevékenységek szakmai felügyeletét.
•    Kapcsolatot tart és egyeztet a hatóságokkal, határozataikra válaszlépéseket tervez.
•    Biztosítja, hogy az eszközök, berendezések és a különböző helyiségek a minőség- és élelmiszer-biztonsági, valamint a higiéniai szempontoknak megfeleljenek.
•    Felügyeli a selejtkezelés, leértékelés és hulladékkezelés folyamatát.
•    Ellenőrzi és dokumentálja a termékproblémákat és a vásárlói panaszokat.
•    Oktatja a vevőközpontú szemlélet szabályait, továbbá részt vesz az élelmiszer-biztonsági és egyéb oktatások megtartásában, valamint a munkabiztonsági kampányok, fórumok szervezésében.
•    Együttműködik az esetleges munkahelyi balesetek kivizsgálásában és a szükséges intézkedések végrehajtásában.
•    Lebonyolítja a havi minőségbiztosítási vizsgálatokat, a tapasztaltak alapján cselekvési tervet készít.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    élelmiszer- vagy kereskedelmi területen szerzett középfokú végzettség,
•    HACCP előírások ismerete,
•    Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és képesség önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    jó elemző és döntéshozói képesség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság.

Előnyt jelent:   
•    adminisztrációs és kiskereskedelmi munkatapasztalat,
•    az ellenőrző hatóságok működésének ismerete (APEH, Fogyasztóvédelem, ÁNTSZ, stb.).

Osztályvezető (pékáru-osztályra)

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési, munkavédelmi szabályok) és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány kezelése, árváltozások kezelése).
•    Felügyeli a szakszerű kiszolgálást, és biztosítja a készletelérhetőséget az osztályán.
•    Biztosítja a friss áru megfelelő minőségét az áruátvételtől az értékesítésig.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
•    vezetői készségek,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási és frissáru-területen szerzett munkatapasztalat,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és területspecifikus jogi ismeretek,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Frissáru-osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési, munkavédelmi szabályok) és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány kezelése, árváltozások kezelése).
•    Felügyeli a szakszerű kiszolgálást, és biztosítja a készletelérhetőséget az osztályán.
•    Biztosítja a friss áru megfelelő minőségét az áruátvételtől az értékesítésig.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
•    vezetői készségek,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási és frissáru-területen szerzett munkatapasztalat,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és területspecifikus jogi ismeretek,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Készletgazdálkodási asszisztens (frissáru területre)

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályán mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat, munkáját hatékonyan végzi.
•    Elkészíti, szükség esetén módosítja a rendeléseket.
•    Felügyeli az időszakos leltározást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Biztosítja a rendezett és tiszta munkakörnyezetet.
•    Együttműködik az áruház többi területével.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    a frissáru termékkör ismerete,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent:   
•    középfokú, valamint szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási és adminisztrációs munkatapasztalat,
•    kiskereskedelmi termékismeret,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Hús- és hentesáru eladó

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Biztosítja a szakszerű kiszolgálást.
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű hús- és hentesáru  legyen elérhető.
•    Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    hús-hentesáru eladói végzettség,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Zöldségáru-feltöltő

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Biztosítja a szakszerű árufeltöltést.
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű zöldségtermék legyen elérhető.
•    Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Tejáru-feltöltő

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Biztosítja a szakszerű árufeltöltést.
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű tejtermék legyen elérhető.
•    Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Csemege- és sajtáru-eladó

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Biztosítja a szakszerű kiszolgálást.
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű csemege- és sajtáru-termék legyen elérhető.
•    Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    hús-hentesáru eladói végzettség,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Dagasztó pék

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    pék végzettség,
•    pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    termelésvezetői tapasztalat,
•    pék mestervizsga,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Pékségi kisegítő

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    pék végzettség,
•    pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    termék- és alapanyag-ismeret,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Mirelitáru-feltöltő

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a hideg munkakörnyezet és a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre
.
Előnyt jelent:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Baromfiáru-eladó

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a hideg munkakörnyezet és a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    hús-hentesáru eladói végzettség,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Non-food osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó általános áruházi szabályokat és előírásokat, valamint az osztályt érintő speciális munkafolyamatok szabályait, és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Felügyeli a szabályos raktározási folyamatok betartását, és biztosítja a készletelérhetőséget az osztályán.
•    Biztosítja a non-food termékek megfelelő minőségét az áruátvételtől az értékesítésig.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    A termékek minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság saját maga és a beosztottak fejlesztésére,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási munkatapasztalat,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és területspecifikus jogi ismeretek,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•     targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.
Non-food készletszámoló

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen.
•    Elvégzi a készletgazdálkodással kapcsolatos adminisztrációs feladatokat.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési, munkavédelmi szabályok).
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat.
•    A termékek minőség  megőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Elvégzi a kötelező leltárakat.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek, és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    a nem élelmiszerek közé tartozó termékek ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és munkatársai fejlesztésére.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási munkatapasztalat,
•    raktározási alapismeretek,
•    targoncavezetői engedély.

Szárazáru osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési szabályok) és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány kezelése, árváltozások kezelése).
•    Felügyeli a szakszerű kiszolgálást, és biztosítja a készletelérhetőséget az osztályán.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    A termékek minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság saját maga és a beosztottak fejlesztésére.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási munkatapasztalat,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és területspecifikus jogi és fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•     targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Készletgazdálkodási osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási  szabályok), és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány, lefogyó termékek, árváltozások kezelése).
•    Biztosítja a készletelérhetőséget az eladótérben.
•    Ellenőrzi a rendelésekkel kapcsolatos munkafolyamatokat.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    készletgazdálkodási munkatapasztalat,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség.

Előnyt jelent:
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi, valamint területspecifikus jogi és fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    "B" kategóriás, valamint könnyűgépkezelői jogosítvány.

Szárazáru csoportvezető

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen elérhető.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat  és munkafolyamatokat (készlethiány, lefogyó termékek, visszáruzás, termékvisszahívás).
•    Biztosítja a hatékony árufeltöltést, irányítja a munka elvégzését.
•    Elvégezteti és ellenőrzi a kötelező leltárakat.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Biztosítja a tiszta, higiénikus körülményeket a munkaterület egészén.
•    Szakmai tudását, gyakorlati tapasztalatát megosztja munkatársaival.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    kereskedelmi területen szerzett tapasztalat,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára,
•    vezetői készségek.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    kereskedelmi vezetői tapasztalat,
•    targoncavezetői engedély.

Szárazáru készletgazdálkodási asszisztens

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen elérhető.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat (selejtezési, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési szabályok, készlethiány, árváltozások kezelésének szabályai).
•    Elvégzi a rendelésekkel kapcsolatos összes feladatot.
•    Területén biztosítja és folyamatosan ellenőrzi a termékek polckapacitásának pontosságát.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Biztosítja a tiszta, higiénikus körülményeket a munkaterület egészén.
•    Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    a szárazáru termékkör ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási tapasztalat,
•    raktározási alapismeretek,
•    targoncavezetői engedély.

Árufeltöltő (szárazáru területre)

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja a készletelérhetőséget az eladótérben.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    kereskedelmi munkatapasztalat,
•    targoncavezetői engedély.

Árufeltöltő (ruházati osztályra)

Főbb feladatok:   
•    Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat, munkáját hatékonyan végzi.
•    Biztosítja a készletelérhetőséget az eladótérben.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    ruházati eladói képesítés vagy munkatapasztalat,
•    termék- és anyagismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság saját maga és a munkatársak fejlesztésére.

Előnyt jelent:   
•    varrónői képesítés vagy munkatapasztalat,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Műszaki eladó

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja az optimális készletelérhetőséget az eladótérben.
•    Megismeri az általa eladott termékek tulajdonságait, felhasználási lehetőségeit a vevők kiszolgálását hitelesen és udvariasan végzi.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó általános áruházi szabályokat és előírásokat, valamint az osztályt érintő speciális munkafolyamatok szabályait.
•    Munkája során segíti az új munkatársak, gyakornokok beilleszkedését, gyakorlati
•    tapasztalatit megosztja.
•    Rendezett, tiszta, higiénikus munkakörnyezet tart fenn.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    vas-műszaki kereskedői végzettség,
•    műszaki termékek ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság saját maga és munkatársai fejlesztésére.
Előnyt jelent:   
•    kereskedelmi munkatapasztalat,
•    közvetlen értékesítésben szerzett munkatapasztalat,
•    hitel- és pénzügyi termékek értékesítésében szerzett képesítés vagy tapasztalat,
•    targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.
 
Vevőszolgálati csoportvezető

Főbb feladatok:   
•    A hozzá tartozó területeken megvalósítja a vásárlók első osztályú, sorbanállás-mentes kiszolgálását.
•    Biztosítja, hogy minden felmerülő vásárlói probléma a Tesco elvárásainak megfelelően kerüljön megoldásra.
•    Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat és kezeli reklamációikat.
•    Koordinálja és ellenőrzi a vevőszolgálati dolgozók munkáját.
•    Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat és szabályokat, munkáját hatékonyan végzi.
•    Ellátja a kasszasor teljeskörű felügyeletét (kasszák előírás szerinti nyitásának és zárásának koordinálása, tranzakció stornók ellenőrzése, váltópénz biztosítása, működő kasszák rovancsolása).
•    Felügyeli a parkolói rendezvényeket és ellenőrzi a parkoló, a bérüzlet sor és a vásárlói mosdók tisztaságát.
•    Képzi és fejleszti beosztottjait, segíti az új munkatársak és gyakornokok beilleszkedését.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai bizonyítvány,
•    a Word, Excel, Outlook alkalmazások és az Internet felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    kereskedelmi, vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
•    kereskedelmi területen szerzett vezetői tapasztalat,
•    fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    adminisztrációs munkatapasztalat,
•    idegennyelv alapfokú ismerete,
•    „B” kategóriás jogosítvány.

Vevőszolgálati és dohánypultos
Főbb feladatok:    •    Biztosítja a vásárlók teljes körű kiszolgálását és informálását.
•    Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat, kezeli reklamációikat, a vásárlói bejegyzéseket továbbítja az illetékesek felé.
•    Biztosítja a készletelérhetőséget és a minőségi kiszolgálást a dohánypultban.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (visszáru kezelése, vásárlói kártalanítások és balesetek intézése, jótállási jegyek és áfás számla kiadása, nyereményjátékok lebonyolítása, hangos bemondás, ajándékkosár készítése, díszcsomagolás, nem vényköteles gyógyszerek értékesítése).
•    Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    a Word, Excel, Outlook alkalmazások felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi  alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
•    készség a csapatmunkára,
•    motiváló, meggyőző személyiség.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    kereskedelemben, vagy vevőszolgálati területen szerzett tapasztalat,
•    alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Főpénztári asszisztens

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja az áruházi forgalom nyilvántartását, nyomon követését.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (napi elszámolások, heti, havi zárások és forgalmi jelentések elkészítése, rovancsok, fölözések elvégzése, sztornó ellenőrzése, széfellenőrzések, pénzfeladás, utalvány rendelés, mellékbevételek elszámolása).
•    Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    a Word, Excel, és Outlook alkalmazások felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
•    készség a csapatmunkára,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú pénzügyi végzettség vagy tapasztalat,
•    pénzkezelési alapismeretek,
•    adminisztrációs munkatapasztalat.

Vevőszolgálati osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Maradéktalanul betartja és betartatja az első osztályú kiszolgálás elveit.
•    Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat és szabályokat, munkáját hatékonyan végzi.
•    Biztosítja, hogy minden felmerülő vásárlói probléma a Tesco elvárásainak megfelelően kerüljön megoldásra.
•    Biztosítja a vevőszolgálati területek hatékony működését és a vevőszolgálati munka szakszerűségét és törvényességét.
•    Elvégzi a vevőszolgálati területek és munkafolyamatok heti szintű, részletes ellenőrzését.
•    Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat és kezeli reklamációikat.
•    Ellátja a kasszasor teljeskörű felügyeletét.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében
•    Elvégzi az új dolgozók interjúztatását, kiválasztását, betanítását, beillesztését és teljesítményértékelését.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    a Word, Excel, Outlook alkalmazások és az Internet felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    felsőfokú végzettség,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi ismeretek,
•    kereskedelmi vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
•    alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    adminisztrációs munkatapasztalat,
•    idegennyelv alapfokú ismerete,
•    „B” kategóriás jogosítvány.

Pénztáros

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (kódhibás termékek kezelése, fölözési folyamatok, árváltozások és készlethiány kezelése).
•    Felelősségteljesen kezeli a fizetőeszközöket és az áruház készleteit, emellett biztosítja a vásárlók elsőosztályú kiszolgálását.
•    Feltölti a kasszát és a kasszaállványokat fogyóeszközökkel, szakszerűen működteti a pénztárgépet.
•    Ismeri az akciókat és az akciós termékeket, szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat.
•    Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai bizonyítvány,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
•    készség a csapatmunkára,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    kereskedelemben, pénztárban szerzett tapasztalat,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Árellenőr

Főbb feladatok:   
•    Gondoskodik róla, hogy az áruházban a termékek helyes ára legyen feltüntetve.
•    Ellenőrzi a kihelyezett polccímkéket, a hiányzókat pótolja.
•    Egyezteti az újságban megjelentetett akciós termékek árait a kihelyezett árakkal, gondoskodik a napi árváltozások megjelenítéséről.
•    Ellenőrzi a mérlegek és az árellenőrzők működését.
•    Segíti a kódhibás termékek problémáinak megoldását.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    kiegyensúlyozott személyiség,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    kereskedelmi termékkategória ismeret.

Ha hirdetésünk felkeltette érdeklődését, küldje el önéletrajzát, az áruház és a munkakör pontos megjelölésével az alábbi e-mail címre:
41048hr@hu.tesco-europe.com

Bicske-nyitó áruház állásajánlatok

Lelkes és megbízható munkatársakat keresünk az alábbi munkakörökbe:
Munkaügyi előadó

Főbb feladatok:   
•    Elvégzi a dolgozókat és a vállalatot érintő munkaügyi adminisztrációs feladatokat a hatályos jogszabályok valamint a Tesco-Global Zrt. munkaügyi és munkabiztonsági szabályai szerint.
•    Elkészíti a munkaszerződéseket, azok módosításait, a munkaköri leírásokat és a munkáltatói igazolásokat.
•    Ellenőrzi és adminisztrálja a munkaügyi rendszerbe kerülő munkaügyi adatokat, elvégzi a bérekkel és a táppénzzel kapcsolatos adminisztrációt.
•    Megírja a munkaügyi tájékoztatókat, a napi, heti és havi jelentéseket.
•    Segíti a dolgozókat munkaügyi problémáik megoldásában, koordinálja és kommunikálja fejlődési és karrier igényeiket.
•    Megszervezi és lebonyolítja a munkavállalói tréningeket, oktatásokat (kötelező bevezető képzés, ismétlő oktatások) az áruházi és az országos tréningterv valamint a vonatkozó jogszabályok alapján.
•    Koordinálja a vállalati hangulatfelmérést; dolgozói fórumokat, esetenként áruházi rendezvényeket szervez.
•    Kapcsolatot tart a munkaügyi, pénzügyi és társadalombiztosítási hatóságokkal.
•    Részt vesz az új munkatársak toborzásában és kiválasztásában, segíti beilleszkedésüket, a munkavédelmi előírások és kapcsolódó szabályzatok megismerését.
•    Kapcsolatot tart az áruházban gyakorlatot végző tanulók iskoláival és a munkaerő-kölcsönző cégekkel.

Munkakör betöltésének feltételei:
•    középfokú végzettség,
•    bérszámfejtő program használatában szerzett tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és TB ismeretek vagy ilyen szakirányú végzettség,
•    Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismeretek,
•    vevőközpontú gondolkodás,
•    teljesítmény-, fejlődés- és csapatközpontú szemlélet,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása.

Előnyt jelent:   
•    HR szoftverek ismerete,
•    felsőfokú szakirányú végzettség.

Tréning asszisztens

Főbb feladatok:   
•    Koordinálja az áruházon belüli kommunikációt és a személyzet képzését, ezáltal növeli az áruházi munka hatékonyságát és a kiszolgálás minőségét.
•    Megszervezi és lebonyolítja a munkavállalói tréningeket, oktatásokat (kötelező bevezető képzés, ismétlő oktatások) az áruházi tréningterv és a vonatkozó jogszabályok alapján.
•    Nyilvántartja az oktatásokat és a tréningeket; napi, heti és havi jelentéseket készít.
•    Biztosítja a tréningekhez, oktatásokhoz szükséges eszközöket és berendezéseket, valamint felel a tréningterem beosztásáért.
•    Részt vesz az új munkatársak kiválasztásában, segíti beilleszkedésüket, a munkavédelmi előírások és kapcsolódó szabályzatok megismerését.
•    Koordinálja a vállalati hangulatfelmérést; dolgozói fórumokat, esetenként áruházi rendezvényeket szervez.
•    Segíti az információáramlást, és az áruházon belüli álláslehetőségek megismerését, elkészíti a belső jelentéseket, a faliújságot.
•    Kapcsolatot tart az áruházban gyakorlatot végző tanulók iskoláival és a munkaerő-kölcsönző cégekkel.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    Word, Excel, Outlook, Power Point, Internet felhasználói szintű ismerete,
•    nyitott, kiegyensúlyozott személyiség,
•    teljesítmény-, fejlődés- és csapatközpontú szemlélet,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság.

Előnyt jelent:   
•    alapvető munkajogi ismeretek,
•    ügyfélszolgálati, adminisztratív vagy HR területen szerzett tapasztalat,
•    oktatási, felnőttképzési, tréning ismeretek, avagy ezirányú szakmai tapasztalat,
•    HR szoftverek ismerete.

Személyzeti asszisztens

Főbb feladatok:   
•    Támogatja a személyzeti igazgató adminisztrációs munkáját, és segíti a munkaügyi előadó feladatait.
•    Karbantartja az áruház személyzeti struktúrájának számítógépes adatbázisát.
•    Közreműködik a munkaügyi adatok adminisztrálásában, ellenőrzésében, a jelenléti- és túlóraívek vezetésében, napi, heti és havi jelentéseket készít.
•    Részt vesz a munkaerő-toborzásban, kezeli és karbantartja a pályázati anyagokat, tájékoztatja a pályázókat.
•    Részt vesz a dolgozói programok szervezésében, horizont felmérést szervez, rendezi a faliújságot.
•    Koordinálja a vállalati hangulatfelmérést.
•    Összegyűjti az igényeket az éves szabadságolási terv elkészítéséhez.
•    Gondoskodik a dolgozók munkaruhával, névtáblával, írószerekkel, elsősegély dobozokkal való ellátásáról, nyilvántartja az öltözőszekrényeket. 
•    Segíti gyakorlati tapasztalatainak megosztásával az új munkatársak, gyakornokok beilleszkedését.
•    Kapcsolatot tart az áruházban gyakorlatot végző tanulók iskoláival és a munkaerő kölcsönző cégekkel.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    Word, Excel, Outlook, Power Point, Internet felhasználói szintű ismerete
•    nyitott, kiegyensúlyozott személyiség,
•    teljesítmény-, fejlődés- és csapatközpontú szemlélet,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság.

Előnyt jelent:   
•    HR vagy adminisztratív területen szerzett tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és TB ismeretek,
•    HR szoftverek ismerete,
•    felsőfokú szakirányú végzettség.

Személyzeti osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Irányítja a személyzeti osztály munkáját, annak érdekében, hogy a személyzeti folyamatok a törvényi előírásoknak és a vállalati utasításoknak megfelelően működjenek.
•    Biztosítja a HR rutinok, utasítások, szabályzatok megvalósulását az áruházi működésben.
•    Támogatja a vezetőket és a munkatársakat, hogy felismerjék saját szakmai és vezetői szükségleteiket, együtt megtalálják a leghatékonyabb módszert a fejlesztésre.
•    Ügyeletes vezetői feladatok ellátása
•    Folyamatos egyeztetés a vezetőkkel, a dolgozói beosztások hatékonyságáról, költségvonzatáról
•    Egyeztet a vezetőkkel a területükön dolgozók szabadságáról, betegségéről.
•    Koordinálja az áruházi teljesítmény menedzsment folyamatot.
•    Koordinálja az áruházi toborzási és kiválasztási folyamatokat.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középiskolai végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete
•    alapvető munkajogi ismeretek,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
•    vezetői készségek,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    vezetői tapasztalat,
•    felsőfokú szakirányú végzettség
•    HR szoftverek ismerete,
 
Árintegritási csoportvezető,

Főbb feladatok:   
•    Gondoskodik arról, hogy az áruk értékesítése a mindenkor érvényes árakon történjen.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Figyelemmel kíséri az árváltozások kihelyezését, az akcióváltás folyamatát, a vevőszolgálati pultos visszafizetéseket.
•    Irányítja a beosztott árellenőrök munkáját, elkészíti az árellenőri beosztásokat.
•    Betanítja az új dolgozókat, segíti beilleszkedésüket.
•    Riportokat készít az áruház és az áruházigazgató részére.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai bizonyítvány,
•    Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
•    kereskedelmi termékkategória-ismeret,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    jó elemző és döntéshozói képesség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    kereskedelmi szakmai végzettség,
•    vezetői tapasztalat,
•    adminisztrációs, kereskedelmi vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
•    alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    idegen nyelv ismerete,
•    „B” kategóriás jogosítvány.

Kármegelőzési és biztonsági osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Összehangolja a kármegelőzési tevékenységeket, és felügyeli a személyek, az áruházi területek, az eszközök és az áruk védelmét.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Részt vesz a bűncselekmények és szabályszegések felderítésében, biztosítja az ellenőrzések és tettenérések során az eljárási jogszabályok betartását, a személyiségi és adatvédelmi jogok védelmét.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Irányítja a vagyonőri cégek vezetőit.
•    Rendszeres munkakapcsolatot tart fenn a helyi hatóságok képviselőivel.
•    Ellenőrzi a területéhez tartozó költségeket, vezeti a területéhez tartozó leltárnyilvántartást.
•    Gondoskodik az új dolgozók biztonsági, és veszteség-megelőzési oktatásáról, valamint az ismétlő képzésekről.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    rend- és vagyonvédelemben, objektumőrzésben szerzett képesítés vagy minimum 6 hónap munkatapasztalat,
•    Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    jó elemző és döntéshozói képesség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása.

Előnyt jelent:   
•    kiskereskedelemben szerzett munkatapasztalat,
•    alapvető jogi ismeretek (adat,- vagyonvédelem, személyiségi jogok),
•    adminisztrációs munkatapasztalat,
•    idegen nyelv ismerete.
 
Kármegelőzési és biztonsági felelős

Főbb feladatok:   
•    A személy-, a vagyonbiztonság és a veszteség-megelőzés érdekében biztosítja a személyek, az áruházi területek, az eszközök és az áruk védelmét.
•    A képernyőkön figyelemmel kíséri, szükség esetén ellenőrzi a vásárlókat, az alkalmazottakat, a beszállítókat.
•    Bűncselekmények és szabályszegések gyanúja esetén szakszerűen lefolytatja a vizsgálatot.
•    Irányítja a vagyonőri cégek munkatársait, ellenőrzi a területéhez tartozó leltárnyilvántartást.
•    Munkakapcsolatot tart fenn a helyi hatóságok képviselőivel.
•    Betartatja az áruház tűz-, biztonság- és vagyonvédelmi előírásait.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    adminisztrációs munkatapasztalat,
•    rend- és vagyonvédelemben, objektumőrzésben szerzett képesítés vagy munkatapasztalat,
•    kiskereskedelemben szerzett munkatapasztalat,
•    alapvető jogi ismeretek,
•    idegen nyelv ismerete.

Áruházi minőségbiztosítási vezető

Főbb feladatok:   
•    Felügyeli az áruház működtetésének minőségbiztosítási folyamatait, és ellátja a termékek forgalmazásával kapcsolatos tevékenységek szakmai felügyeletét.
•    Kapcsolatot tart és egyeztet a hatóságokkal, határozataikra válaszlépéseket tervez.
•    Biztosítja, hogy az eszközök, berendezések és a különböző helyiségek a minőség- és élelmiszer-biztonsági, valamint a higiéniai szempontoknak megfeleljenek.
•    Felügyeli a selejtkezelés, leértékelés és hulladékkezelés folyamatát.
•    Ellenőrzi és dokumentálja a termékproblémákat és a vásárlói panaszokat.
•    Oktatja a vevőközpontú szemlélet szabályait, továbbá részt vesz az élelmiszer-biztonsági és egyéb oktatások megtartásában, valamint a munkabiztonsági kampányok, fórumok szervezésében.
•    Együttműködik az esetleges munkahelyi balesetek kivizsgálásában és a szükséges intézkedések végrehajtásában.
•    Lebonyolítja a havi minőségbiztosítási vizsgálatokat, a tapasztaltak alapján cselekvési tervet készít.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    élelmiszer- vagy kereskedelmi területen szerzett középfokú végzettség,
•    HACCP előírások ismerete,
•    Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és képesség önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    jó elemző és döntéshozói képesség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság.

Előnyt jelent:   
•    adminisztrációs és kiskereskedelmi munkatapasztalat,
•    az ellenőrző hatóságok működésének ismerete (APEH, Fogyasztóvédelem, ÁNTSZ, stb.).

Osztályvezető (pékáru-osztályra)

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési, munkavédelmi szabályok) és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány kezelése, árváltozások kezelése).
•    Felügyeli a szakszerű kiszolgálást, és biztosítja a készletelérhetőséget az osztályán.
•    Biztosítja a friss áru megfelelő minőségét az áruátvételtől az értékesítésig.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
•    vezetői készségek,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási és frissáru-területen szerzett munkatapasztalat,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és területspecifikus jogi ismeretek,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Frissáru-osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési, munkavédelmi szabályok) és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány kezelése, árváltozások kezelése).
•    Felügyeli a szakszerű kiszolgálást, és biztosítja a készletelérhetőséget az osztályán.
•    Biztosítja a friss áru megfelelő minőségét az áruátvételtől az értékesítésig.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
•    vezetői készségek,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási és frissáru-területen szerzett munkatapasztalat,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és területspecifikus jogi ismeretek,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Készletgazdálkodási asszisztens (frissáru területre)

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályán mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat, munkáját hatékonyan végzi.
•    Elkészíti, szükség esetén módosítja a rendeléseket.
•    Felügyeli az időszakos leltározást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Biztosítja a rendezett és tiszta munkakörnyezetet.
•    Együttműködik az áruház többi területével.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    a frissáru termékkör ismerete,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent:   
•    középfokú, valamint szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási és adminisztrációs munkatapasztalat,
•    kiskereskedelmi termékismeret,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Hús- és hentesáru eladó

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Biztosítja a szakszerű kiszolgálást.
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű hús- és hentesáru  legyen elérhető.
•    Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    hús-hentesáru eladói végzettség,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Zöldségáru-feltöltő

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Biztosítja a szakszerű árufeltöltést.
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű zöldségtermék legyen elérhető.
•    Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Tejáru-feltöltő

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Biztosítja a szakszerű árufeltöltést.
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű tejtermék legyen elérhető.
•    Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Csemege- és sajtáru-eladó

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Biztosítja a szakszerű kiszolgálást.
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű csemege- és sajtáru-termék legyen elérhető.
•    Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    hús-hentesáru eladói végzettség,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Dagasztó pék

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    pék végzettség,
•    pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    termelésvezetői tapasztalat,
•    pék mestervizsga,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Pékségi kisegítő

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    pék végzettség,
•    pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    termék- és alapanyag-ismeret,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Mirelitáru-feltöltő

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a hideg munkakörnyezet és a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre
.
Előnyt jelent:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Baromfiáru-eladó

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
•    alapfokú termék- és áruismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a hideg munkakörnyezet és a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    hús-hentesáru eladói végzettség,
•    adminisztrációs tapasztalat,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•    targoncavezetői engedély,
•    a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Non-food osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó általános áruházi szabályokat és előírásokat, valamint az osztályt érintő speciális munkafolyamatok szabályait, és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Felügyeli a szabályos raktározási folyamatok betartását, és biztosítja a készletelérhetőséget az osztályán.
•    Biztosítja a non-food termékek megfelelő minőségét az áruátvételtől az értékesítésig.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    A termékek minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság saját maga és a beosztottak fejlesztésére,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási munkatapasztalat,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és területspecifikus jogi ismeretek,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•     targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.
Non-food készletszámoló

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen.
•    Elvégzi a készletgazdálkodással kapcsolatos adminisztrációs feladatokat.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési, munkavédelmi szabályok).
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat.
•    A termékek minőség  megőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Elvégzi a kötelező leltárakat.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek, és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    a nem élelmiszerek közé tartozó termékek ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és munkatársai fejlesztésére.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási munkatapasztalat,
•    raktározási alapismeretek,
•    targoncavezetői engedély.

Szárazáru osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési szabályok) és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány kezelése, árváltozások kezelése).
•    Felügyeli a szakszerű kiszolgálást, és biztosítja a készletelérhetőséget az osztályán.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    A termékek minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság saját maga és a beosztottak fejlesztésére.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási munkatapasztalat,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi és területspecifikus jogi és fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    "B" kategóriás jogosítvány,
•     targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Készletgazdálkodási osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási  szabályok), és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány, lefogyó termékek, árváltozások kezelése).
•    Biztosítja a készletelérhetőséget az eladótérben.
•    Ellenőrzi a rendelésekkel kapcsolatos munkafolyamatokat.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
•    Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    készletgazdálkodási munkatapasztalat,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség.

Előnyt jelent:
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi, valamint területspecifikus jogi és fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    "B" kategóriás, valamint könnyűgépkezelői jogosítvány.

Szárazáru csoportvezető

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen elérhető.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat  és munkafolyamatokat (készlethiány, lefogyó termékek, visszáruzás, termékvisszahívás).
•    Biztosítja a hatékony árufeltöltést, irányítja a munka elvégzését.
•    Elvégezteti és ellenőrzi a kötelező leltárakat.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Biztosítja a tiszta, higiénikus körülményeket a munkaterület egészén.
•    Szakmai tudását, gyakorlati tapasztalatát megosztja munkatársaival.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    kereskedelmi területen szerzett tapasztalat,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára,
•    vezetői készségek.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    kereskedelmi vezetői tapasztalat,
•    targoncavezetői engedély.

Szárazáru készletgazdálkodási asszisztens

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen elérhető.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat (selejtezési, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési szabályok, készlethiány, árváltozások kezelésének szabályai).
•    Elvégzi a rendelésekkel kapcsolatos összes feladatot.
•    Területén biztosítja és folyamatosan ellenőrzi a termékek polckapacitásának pontosságát.
•    Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
•    Biztosítja a tiszta, higiénikus körülményeket a munkaterület egészén.
•    Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
•    a szárazáru termékkör ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    jó elemzői és döntéshozói képesség.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    készletgazdálkodási tapasztalat,
•    raktározási alapismeretek,
•    targoncavezetői engedély.

Árufeltöltő (szárazáru területre)

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja a készletelérhetőséget az eladótérben.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás,
•    készség a csapatmunkára.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    kereskedelmi munkatapasztalat,
•    targoncavezetői engedély.

Árufeltöltő (ruházati osztályra)

Főbb feladatok:   
•    Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat, munkáját hatékonyan végzi.
•    Biztosítja a készletelérhetőséget az eladótérben.
•    Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
•    Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    ruházati eladói képesítés vagy munkatapasztalat,
•    termék- és anyagismeret,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság saját maga és a munkatársak fejlesztésére.

Előnyt jelent:   
•    varrónői képesítés vagy munkatapasztalat,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Műszaki eladó

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja az optimális készletelérhetőséget az eladótérben.
•    Megismeri az általa eladott termékek tulajdonságait, felhasználási lehetőségeit a vevők kiszolgálását hitelesen és udvariasan végzi.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó általános áruházi szabályokat és előírásokat, valamint az osztályt érintő speciális munkafolyamatok szabályait.
•    Munkája során segíti az új munkatársak, gyakornokok beilleszkedését, gyakorlati
•    tapasztalatit megosztja.
•    Rendezett, tiszta, higiénikus munkakörnyezet tart fenn.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    vas-műszaki kereskedői végzettség,
•    műszaki termékek ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság saját maga és munkatársai fejlesztésére.
Előnyt jelent:   
•    kereskedelmi munkatapasztalat,
•    közvetlen értékesítésben szerzett munkatapasztalat,
•    hitel- és pénzügyi termékek értékesítésében szerzett képesítés vagy tapasztalat,
•    targoncavezetői engedély,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.
 
Vevőszolgálati csoportvezető

Főbb feladatok:   
•    A hozzá tartozó területeken megvalósítja a vásárlók első osztályú, sorbanállás-mentes kiszolgálását.
•    Biztosítja, hogy minden felmerülő vásárlói probléma a Tesco elvárásainak megfelelően kerüljön megoldásra.
•    Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat és kezeli reklamációikat.
•    Koordinálja és ellenőrzi a vevőszolgálati dolgozók munkáját.
•    Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat és szabályokat, munkáját hatékonyan végzi.
•    Ellátja a kasszasor teljeskörű felügyeletét (kasszák előírás szerinti nyitásának és zárásának koordinálása, tranzakció stornók ellenőrzése, váltópénz biztosítása, működő kasszák rovancsolása).
•    Felügyeli a parkolói rendezvényeket és ellenőrzi a parkoló, a bérüzlet sor és a vásárlói mosdók tisztaságát.
•    Képzi és fejleszti beosztottjait, segíti az új munkatársak és gyakornokok beilleszkedését.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai bizonyítvány,
•    a Word, Excel, Outlook alkalmazások és az Internet felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    kereskedelmi, vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
•    kereskedelmi területen szerzett vezetői tapasztalat,
•    fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    adminisztrációs munkatapasztalat,
•    idegennyelv alapfokú ismerete,
•    „B” kategóriás jogosítvány.

Vevőszolgálati és dohánypultos
Főbb feladatok:    •    Biztosítja a vásárlók teljes körű kiszolgálását és informálását.
•    Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat, kezeli reklamációikat, a vásárlói bejegyzéseket továbbítja az illetékesek felé.
•    Biztosítja a készletelérhetőséget és a minőségi kiszolgálást a dohánypultban.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (visszáru kezelése, vásárlói kártalanítások és balesetek intézése, jótállási jegyek és áfás számla kiadása, nyereményjátékok lebonyolítása, hangos bemondás, ajándékkosár készítése, díszcsomagolás, nem vényköteles gyógyszerek értékesítése).
•    Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    a Word, Excel, Outlook alkalmazások felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi  alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
•    készség a csapatmunkára,
•    motiváló, meggyőző személyiség.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    kereskedelemben, vagy vevőszolgálati területen szerzett tapasztalat,
•    alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Főpénztári asszisztens

Főbb feladatok:   
•    Biztosítja az áruházi forgalom nyilvántartását, nyomon követését.
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (napi elszámolások, heti, havi zárások és forgalmi jelentések elkészítése, rovancsok, fölözések elvégzése, sztornó ellenőrzése, széfellenőrzések, pénzfeladás, utalvány rendelés, mellékbevételek elszámolása).
•    Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    a Word, Excel, és Outlook alkalmazások felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
•    készség a csapatmunkára,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent:   
•    szakirányú pénzügyi végzettség vagy tapasztalat,
•    pénzkezelési alapismeretek,
•    adminisztrációs munkatapasztalat.

Vevőszolgálati osztályvezető

Főbb feladatok:   
•    Maradéktalanul betartja és betartatja az első osztályú kiszolgálás elveit.
•    Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat és szabályokat, munkáját hatékonyan végzi.
•    Biztosítja, hogy minden felmerülő vásárlói probléma a Tesco elvárásainak megfelelően kerüljön megoldásra.
•    Biztosítja a vevőszolgálati területek hatékony működését és a vevőszolgálati munka szakszerűségét és törvényességét.
•    Elvégzi a vevőszolgálati területek és munkafolyamatok heti szintű, részletes ellenőrzését.
•    Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat és kezeli reklamációikat.
•    Ellátja a kasszasor teljeskörű felügyeletét.
•    Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében
•    Elvégzi az új dolgozók interjúztatását, kiválasztását, betanítását, beillesztését és teljesítményértékelését.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    középfokú végzettség,
•    a Word, Excel, Outlook alkalmazások és az Internet felhasználói szintű ismerete,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    készség a csapatmunkára,
•    igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
•    proaktivitás.

Előnyt jelent:   
•    felsőfokú végzettség,
•    vezetői tapasztalat,
•    alapvető munkajogi ismeretek,
•    kereskedelmi vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
•    alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
•    adminisztrációs munkatapasztalat,
•    idegennyelv alapfokú ismerete,
•    „B” kategóriás jogosítvány.

Pénztáros

Főbb feladatok:   
•    Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
•    Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (kódhibás termékek kezelése, fölözési folyamatok, árváltozások és készlethiány kezelése).
•    Felelősségteljesen kezeli a fizetőeszközöket és az áruház készleteit, emellett biztosítja a vásárlók elsőosztályú kiszolgálását.
•    Feltölti a kasszát és a kasszaállványokat fogyóeszközökkel, szakszerűen működteti a pénztárgépet.
•    Ismeri az akciókat és az akciós termékeket, szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat.
•    Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
•    Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
•    Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai bizonyítvány,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
•    készség a csapatmunkára,
•    lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    szakirányú kereskedelmi végzettség,
•    kereskedelemben, pénztárban szerzett tapasztalat,
•    idegennyelv alapfokú ismerete.

Árellenőr

Főbb feladatok:   
•    Gondoskodik róla, hogy az áruházban a termékek helyes ára legyen feltüntetve.
•    Ellenőrzi a kihelyezett polccímkéket, a hiányzókat pótolja.
•    Egyezteti az újságban megjelentetett akciós termékek árait a kihelyezett árakkal, gondoskodik a napi árváltozások megjelenítéséről.
•    Ellenőrzi a mérlegek és az árellenőrzők működését.
•    Segíti a kódhibás termékek problémáinak megoldását.

Munkakör betöltésének feltételei:   
•    általános iskolai végzettség,
•    erkölcsi bizonyítvány,
•    egészségügyi alkalmasság,
•    a 3 műszakos munkarend vállalása,
•    vevőközpontú szemlélet,
•    kiegyensúlyozott személyiség,
•    készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:   
•    középfokú végzettség,
•    az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
•    kereskedelmi termékkategória ismeret.

Ha hirdetésünk felkeltette érdeklődését, küldje el önéletrajzát, az áruház és a munkakör pontos megjelölésével az alábbi e-mail címre:
41049hr@hu.tesco-europe.com

Miskolc - Széchenyi tér Expressz - nyitó áruház állásajánlatok

Lelkes és megbízható munkatársakat keresünk az alábbi munkakörbe

Expressz készletgazdálkodási asszisztens

Feladatai:
•  Rendelések elkészítése és az ezzel kapcsolatos adminisztráció elkészítése
•  Betartja a forgalmazott termékek tárolására, értékesítésére vonatkozó szabályokat
•  Módosított rendelések időbeni rögzítése
•  Vásárlói visszáru megfelelő dokumentációja, a visszáruzás megszervezése
•  Akciós rendelések elkészítése

Elvárások:
•  Magabiztos számítógép felhasználói ismeretek
•  Analitikus gondolkodás
•  Problémamegoldó képesség
•  szakszerű áru és eszközkezelés

Expressz bolti eladó 

Feladatai:
•  termékfeltöltés
•  a vásárlók vállalati elvárásoknak megfelelő kiszolgálása
•  pénztárgép kezelése
•  az árak folyamatos ellenőrzése
•  az állandó jó minőség biztosítása

Elvárások:
•  vásárlók kiszolgálásában szerzett tapasztalat
•  rugalmasság
•  terhelhetőség

Expressz boltvezető helyettes

Feladatai:
•  az áruház zökkenőmentes működésének biztosítása a boltvezető irányításával úgy, hogy a szolgáltatások színvonala kiemelkedő legyen, a dolgozók folyamatos képzése mellett váljanak képessé a vásárlók igényeinek minél magasabb szinten való kielégítésére
•  a személyzet bolton belüli munkájának megszervezése és ellenőrzése a boltvezető instrukciói alapján
•  szakszerű áru- és eszközrendelés
•  kommunikációs csatornák kezelése

Elvárások:
•  minimum középfokú végzettség
•  magas fokú szellemi és fizikai terhelhetőség
•  pontosság, precizitás
•  számítógépes ismeretek
•  kereskedelmi tapasztalat
•  rugalmasság
•  kiváló problémamegoldó készség
•  vevőorientált gondolkodásmód
•  vezetői tapasztalat

Ha az itt leírtakat kihívásnak tekinti, kérjük a munkakör és az áruház pontos megjelölésével küldjön egy géppel írott, fényképes önéletrajzot az alábbi címre:
allas@hu.tesco-europe.co


Páty Expressz - nyitó áruház állásajánlatok

Lelkes és megbízható munkatársat keresünk az alábbi munkakörökbe:

Expressz készletgazdálkodási asszisztens

Feladatai:
•  Rendelések elkészítése és az ezzel kapcsolatos adminisztráció elkészítése
•  Betartja a forgalmazott termékek tárolására, értékesítésére vonatkozó szabályokat
•  Módosított rendelések időbeni rögzítése
•  Vásárlói visszáru megfelelő dokumentációja, a visszáruzás megszervezése
•  Akciós rendelések elkészítése

Elvárások:
•  Magabiztos számítógép felhasználói ismeretek
•  Analitikus gondolkodás
•  Problémamegoldó képesség
•  szakszerű áru és eszközkezelés

Expressz bolti eladó 

Feladatai:
•  termékfeltöltés
•  a vásárlók vállalati elvárásoknak megfelelő kiszolgálása
•  pénztárgép kezelése
•  az árak folyamatos ellenőrzése
•  az állandó jó minőség biztosítása

Elvárások:
•  vásárlók kiszolgálásában szerzett tapasztalat
•  rugalmasság
•  terhelhetőség

Expressz boltvezető helyettes

Feladatai:
•  az áruház zökkenőmentes működésének biztosítása a boltvezető irányításával úgy, hogy a szolgáltatások színvonala kiemelkedő legyen, a dolgozók folyamatos képzése mellett váljanak képessé a vásárlók igényeinek minél magasabb szinten való kielégítésére
•  a személyzet bolton belüli munkájának megszervezése és ellenőrzése a boltvezető instrukciói alapján
•  szakszerű áru- és eszközrendelés
•  kommunikációs csatornák kezelése

Elvárások:
•  minimum középfokú végzettség
•  magas fokú szellemi és fizikai terhelhetőség
•  pontosság, precizitás
•  számítógépes ismeretek
•  kereskedelmi tapasztalat
•  rugalmasság
•  kiváló problémamegoldó készség
•  vevőorientált gondolkodásmód
•  vezetői tapasztalat

Ha az itt leírtakat kihívásnak tekinti, kérjük a munkakör és az áruház pontos megjelölésével küldjön egy géppel írott, fényképes önéletrajzot az alábbi címre:
allas@hu.tesco-europe.co

 

Expressz nyitó áruházak állásajánlatai

Lelkes és megbízható munkatársakat keresünk az alábbi, Budapesten nyíló Expressz boltjainkba: VIII. ker. Bp., Mátyás tér; VI. ker. Bp., Eiffel tér, Bp., VIII. kerület Népszínház utca.

Megpályázható munkakörök:

Boltvezető helyettes

Feladatai:

egy kis formátumú áruház zökkenőmentes működésének biztosítása a boltvezető irányításával úgy, hogy a szolgáltatások színvonala kiemelkedő legyen, a dolgozók folyamatos képzése mellett váljanak képessé a vásárlók igényeinek minél magasabb szinten való kielégítésére, a személyzet bolton belüli munkájának megszervezése és ellenőrzése a boltvezető instrukciói alapján,
szakszerű áru- és eszközrendelés,
kommunikációs csatornák kezelése.


Szakmai elvárások:

középfokú végzettség,
kereskedelmi tapasztalat,
vezetői tapasztalat,
számítógépes ismeretek.
Személyi elvárások:

vevőorientált gondolkodásmód,
pontosság, precizitás,
rugalmasság,
kiváló problémamegoldó készség,
magas fokú szellemi és fizikai terhelhetőség.


Bolti eladó

Részmunkaidőben és

Teljes munkaidőben

Elvárások:

hasonló területen szerzett tapasztalat,
a vásárlók kiszolgálásában szerzett tapasztalat, rugalmasság.
 

Ha hirdetésünk felkeltette érdeklődését, küldje el önéletrajzát az áruház és a munkakör pontos megjelölésével az alábbi címre:
Tesco-Global Áruházak Zrt. Új Áruház Nyitó Csapat Budaörs, Kinizsi u. 1-3.

vagy: allas@hu.tesco-europe.com e-mail címre.

Gödöllő - Kármegelőzési és biztonsági felelős

Lelkes és megbízható munkatársat keresünk az alábbi munkakörbe:

Kármegelőzési és biztonsági felelős

Főbb feladatok:

• A személy-, a vagyonbiztonság és a veszteség-megelőzés érdekében biztosítja a személyek, az áruházi területek, az eszközök és az áruk védelmét.
• A képernyőkön figyelemmel kíséri, szükség esetén ellenőrzi a vásárlókat, az alkalmazottakat, a beszállítókat.
• Bűncselekmények és szabályszegések gyanúja esetén szakszerűen lefolytatja a vizsgálatot.
• Irányítja a vagyonőri cégek munkatársait, ellenőrzi a területéhez tartozó leltárnyilvántartást.
• Munkakapcsolatot tart fenn a helyi hatóságok képviselőivel.
• Betartatja az áruház tűz-, biztonság- és vagyonvédelmi előírásait.

Munkakör betöltésének feltételei:

• középfokú végzettség,
• az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

• adminisztrációs munkatapasztalat,
• rend- és vagyonvédelemben, objektumőrzésben szerzett képesítés vagy munkatapasztalat,
• kiskereskedelemben szerzett munkatapasztalat,
• alapvető jogi ismeretek,
• idegen nyelv ismerete.

Amennyiben hirdetésünk felkeltette az Ön érdeklődését, kérjük, az áruház és a  munkakör pontos megjelölésével küldjön egy géppel írott, fényképes önéletrajzot az alábbi címre 2010. március 14-ig:
Tesco Global Áruházak Zrt. Gödöllő, Thegze L. u. 2.
illetve: 41720hrm@hu.tesco-europe.com

Vác hipermarket - nyitó áruház állásajánlatok

Vác nyitó áruházunkba lelkes és megbízható munkatársakat keresünk az alábbi pozíciókba:

Kármegelőzési és biztonsági osztályvezető

Főbb feladatok:

• Összehangolja a kármegelőzési tevékenységeket, és felügyeli a személyek, az áruházi területek, az eszközök és az áruk védelmét.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
• Részt vesz a bűncselekmények és szabályszegések felderítésében, biztosítja az ellenőrzések és tettenérések során az eljárási jogszabályok betartását, a személyiségi és adatvédelmi jogok védelmét.
• Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
• Irányítja a vagyonőri cégek vezetőit.
• Rendszeres munkakapcsolatot tart fenn a helyi hatóságok képviselőivel.
• Ellenőrzi a területéhez tartozó költségeket, vezeti a területéhez tartozó leltárnyilvántartást.
• Gondoskodik az új dolgozók biztonsági, és veszteség-megelőzési oktatásáról, valamint az ismétlő képzésekről.

Munkakör betöltésének feltételei:

• középfokú végzettség,
• rend- és vagyonvédelemben, objektumőrzésben szerzett képesítés vagy minimum 6 hónap munkatapasztalat,
• Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
• jó elemző és döntéshozói képesség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása.

Előnyt jelent:

• kiskereskedelemben szerzett munkatapasztalat,
• alapvető jogi ismeretek (adat,- vagyonvédelem, személyiségi jogok),
• adminisztrációs munkatapasztalat,
• idegen nyelv ismerete.

Árintegritási csoportvezető

Főbb feladatok:

• Gondoskodik arról, hogy az áruk értékesítése a mindenkor érvényes árakon történjen.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
• Figyelemmel kíséri az árváltozások kihelyezését, az akcióváltás folyamatát, a vevőszolgálati pultos visszafizetéseket.
• Irányítja a beosztott árellenőrök munkáját, elkészíti az árellenőri beosztásokat.
• Betanítja az új dolgozókat, segíti beilleszkedésüket.
• Riportokat készít az áruház és az áruházigazgató részére.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

• általános iskolai bizonyítvány,
• Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
• kereskedelmi termékkategória-ismeret,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
• jó elemző és döntéshozói képesség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása.

Előnyt jelent:

• középfokú végzettség,
• kereskedelmi szakmai végzettség,
• vezetői tapasztalat,
• adminisztrációs, kereskedelmi vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
• alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
• idegen nyelv ismerete,
• „B” kategóriás jogosítvány.

Kármegelőzési és biztonsági felelős

Főbb feladatok 

• A személy-, a vagyonbiztonság és a veszteség-megelőzés érdekében biztosítja a személyek, az áruházi területek, az eszközök és az áruk védelmét.
• A képernyőkön figyelemmel kíséri, szükség esetén ellenőrzi a vásárlókat, az alkalmazottakat, a beszállítókat.
• Bűncselekmények és szabályszegések gyanúja esetén szakszerűen lefolytatja a vizsgálatot.
• Irányítja a vagyonőri cégek munkatársait, ellenőrzi a területéhez tartozó leltárnyilvántartást.
• Munkakapcsolatot tart fenn a helyi hatóságok képviselőivel.
• Betartatja az áruház tűz-, biztonság- és vagyonvédelmi előírásait.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• középfokú végzettség,
• az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

• adminisztrációs munkatapasztalat,
• rend- és vagyonvédelemben, objektumőrzésben szerzett képesítés vagy munkatapasztalat,
• kiskereskedelemben szerzett munkatapasztalat,
• alapvető jogi ismeretek,
• idegen nyelv ismerete.

Létesítménytechnikus

Főbb feladatok:

• Biztosítja az áruház, mint műszaki létesítmény folyamatos működőképességét és az energiagazdálkodás felügyeletét.
• Elvégzi, elvégezteti a tervszerű megelőző karbantartási munkákat, a rendszeres ellenőrzéseket és a felmerülő hibák és hiányosságok javítását.
• Elkészíti a kisebb munkák költségbecslését és előrejelzi a nagy értékű javításokat.
• Ellenőrzi és átveszi a beszállítók és kivitelezők munkáját.
• Segítséget nyújt más áruházak karbantartási folyamataiban.

Munkakör betöltésének feltételei:

• középfokú villamosipari, vagy gépész végzettség,
• a Word, Excel, Outlook alkalmazások és az Internet felhasználói szintű ismerete,
• tűz- munka- és balesetvédelmi ismeretek,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság önmaga és mások fejlesztésére,
• jó elemzői és döntéshozói képesség.

Előnyt jelent:

• felsőfokú végzettség,
• karbantartói, vagy létesítményfenntartói munkakörben szerzett tapasztalat,
• áruházi munkaeszközök karbantartásában szerzett munkatapasztalat,
• adminisztrációs munkatapasztalat,
• “B” kategóriás jogosítvány,
• széleskörű kapcsolatrendszer a helyi kivitelezőkkel és anyagbeszerzőkkel. 

Készletgazdálkodási asszisztens (frissáru területre)

Főbb feladatok:

• Biztosítja, hogy az osztályán mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
• Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat, munkáját hatékonyan végzi.
• Elkészíti, szükség esetén módosítja a rendeléseket.
• Felügyeli az időszakos leltározást.
• A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
• Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
• Biztosítja a rendezett és tiszta munkakörnyezetet.
• Együttműködik az áruház többi területével.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

• általános iskolai végzettség,
• alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
• a frissáru termékkör ismerete,
• az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent:

• középfokú, valamint szakirányú kereskedelmi végzettség,
• készletgazdálkodási és adminisztrációs munkatapasztalat,
• kiskereskedelmi termékismeret,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• idegennyelv alapfokú ismerete. 

Szárazáru készletgazdálkodási asszisztens

Főbb feladatok: 

• Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen elérhető.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat (selejtezési, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési szabályok, készlethiány, árváltozások kezelésének szabályai).
• Elvégzi a rendelésekkel kapcsolatos összes feladatot.
• Területén biztosítja és folyamatosan ellenőrzi a termékek polckapacitásának pontosságát.
• Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
• Biztosítja a tiszta, higiénikus körülményeket a munkaterület egészén.
• Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
• alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
• a szárazáru termékkör ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• jó elemzői és döntéshozói képesség.

Előnyt jelent: 

• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• készletgazdálkodási tapasztalat,
• raktározási alapismeretek,
• targoncavezetői engedély.

Non-food készletszámoló

Főbb feladatok: 

• Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen.
• Elvégzi a készletgazdálkodással kapcsolatos adminisztrációs feladatokat.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési, munkavédelmi szabályok).
• Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat.
• A termékek minőség  megőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
• Elvégzi a kötelező leltárakat.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
• alapfokú kereskedelmi ismeretek, és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
• a nem élelmiszerek közé tartozó termékek ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság önmaga és munkatársai fejlesztésére.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• készletgazdálkodási munkatapasztalat,
• raktározási alapismeretek,
• targoncavezetői engedély.

Vevőszolgálati csoportvezető

Főbb feladatok: 

• A hozzá tartozó területeken megvalósítja a vásárlók első osztályú, sorbanállás-mentes kiszolgálását.
• Biztosítja, hogy minden felmerülő vásárlói probléma a Tesco elvárásainak megfelelően kerüljön megoldásra.
• Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat és kezeli reklamációikat.
• Koordinálja és ellenőrzi a vevőszolgálati dolgozók munkáját.
• Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat és szabályokat, munkáját hatékonyan végzi.
• Ellátja a kasszasor teljeskörű felügyeletét (kasszák előírás szerinti nyitásának és zárásának koordinálása, tranzakció stornók ellenőrzése, váltópénz biztosítása, működő kasszák rovancsolása).
• Felügyeli a parkolói rendezvényeket és ellenőrzi a parkoló, a bérüzlet sor és a vásárlói mosdók tisztaságát.
• Képzi és fejleszti beosztottjait, segíti az új munkatársak és gyakornokok beilleszkedését.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai bizonyítvány,
• a Word, Excel, Outlook alkalmazások és az Internet felhasználói szintű ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
• proaktivitás.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• kereskedelmi, vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
• kereskedelmi területen szerzett vezetői tapasztalat,
• fogyasztóvédelmi ismeretek,
• adminisztrációs munkatapasztalat,
• idegennyelv alapfokú ismerete,
• „B” kategóriás jogosítvány.

Vevőszolgálati és dohánypultos

Főbb feladatok: 

• Biztosítja a vásárlók teljes körű kiszolgálását és informálását.
• Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat, kezeli reklamációikat, a vásárlói bejegyzéseket továbbítja az illetékesek felé.
• Biztosítja a készletelérhetőséget és a minőségi kiszolgálást a dohánypultban.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
• Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (visszáru kezelése, vásárlói kártalanítások és balesetek intézése, jótállási jegyek és áfás számla kiadása, nyereményjátékok lebonyolítása, hangos bemondás, ajándékkosár készítése, díszcsomagolás, nem vényköteles gyógyszerek értékesítése).
• Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• a Word, Excel, Outlook alkalmazások felhasználói szintű ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi  alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
• készség a csapatmunkára,
• motiváló, meggyőző személyiség.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• kereskedelemben, vagy vevőszolgálati területen szerzett tapasztalat,
• alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
• idegennyelv alapfokú ismerete.

Főpénztári asszisztens

Főbb feladatok: 

• Biztosítja az áruházi forgalom nyilvántartását, nyomon követését.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
• Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (napi elszámolások, heti, havi zárások és forgalmi jelentések elkészítése, rovancsok, fölözések elvégzése, sztornó ellenőrzése, széfellenőrzések, pénzfeladás, utalvány rendelés, mellékbevételek elszámolása).
• Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• középfokú végzettség,
• a Word, Excel, és Outlook alkalmazások felhasználói szintű ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
• készség a csapatmunkára,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent: 

• szakirányú pénzügyi végzettség vagy tapasztalat,
• pénzkezelési alapismeretek,
• adminisztrációs munkatapasztalat.

Vevőszolgálati osztályvezető

Főbb feladatok: 

• Maradéktalanul betartja és betartatja az első osztályú kiszolgálás elveit.
• Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat és szabályokat, munkáját hatékonyan végzi.
• Biztosítja, hogy minden felmerülő vásárlói probléma a Tesco elvárásainak megfelelően kerüljön megoldásra.
• Biztosítja a vevőszolgálati területek hatékony működését és a vevőszolgálati munka szakszerűségét és törvényességét.
• Elvégzi a vevőszolgálati területek és munkafolyamatok heti szintű, részletes ellenőrzését.
• Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat és kezeli reklamációikat.
• Ellátja a kasszasor teljeskörű felügyeletét.
• Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében
• Elvégzi az új dolgozók interjúztatását, kiválasztását, betanítását, beillesztését és teljesítményértékelését.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• középfokú végzettség,
• a Word, Excel, Outlook alkalmazások és az Internet felhasználói szintű ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
• proaktivitás.

Előnyt jelent: 

• felsőfokú végzettség,
• vezetői tapasztalat,
• alapvető munkajogi ismeretek,
• kereskedelmi vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
• alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
• adminisztrációs munkatapasztalat,
• idegennyelv alapfokú ismerete,
• „B” kategóriás jogosítvány. 

Pénztáros

Főbb feladatok: 

• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
• Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (kódhibás termékek kezelése, fölözési folyamatok, árváltozások és készlethiány kezelése).
• Felelősségteljesen kezeli a fizetőeszközöket és az áruház készleteit, emellett biztosítja a vásárlók elsőosztályú kiszolgálását.
• Feltölti a kasszát és a kasszaállványokat fogyóeszközökkel, szakszerűen működteti a pénztárgépet.
• Ismeri az akciókat és az akciós termékeket, szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat.
• Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai bizonyítvány,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
• készség a csapatmunkára,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• kereskedelemben, pénztárban szerzett tapasztalat,
• idegennyelv alapfokú ismerete.

Áruátvevő

Főbb feladatok: 

• Átveszi és termékcsoportokra válogatja a beérkezett árukat.
• Az áruk átvétele során ellenőrzi a pontos mennyiséget és minőséget, valamint az egyéb áru-specifikációkat és tartozékokat.
• Gondoskodik az áruátvételi terület rendben tartásáról.
• Működteti az üvegvisszaváltót, kezeli a visszárut, részt vesz a göngyöleg-leltárak elkészítésében.
• Segíti a kódhibás termékek problémáinak megoldását.
• Gondoskodik az árufeltöltésről, a termékek polcokra helyezéséről, a polcok tisztán tartásáról, a polccímkék és a marketing eszközök kihelyezéséről.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• targoncavezetői engedély,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend és a szabadtéri munkavégzés vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent: 

• kiskereskedelmi termékismeret,
• adminisztrációs munkatapasztalat,
• logisztikai képesítés vagy tapasztalat. 

Árellenőr

Főbb feladatok: 

• Gondoskodik róla, hogy az áruházban a termékek helyes ára legyen feltüntetve.
• Ellenőrzi a kihelyezett polccímkéket, a hiányzókat pótolja.
• Egyezteti az újságban megjelentetett akciós termékek árait a kihelyezett árakkal, gondoskodik a napi árváltozások megjelenítéséről.
• Ellenőrzi a mérlegek és az árellenőrzők működését.
• Segíti a kódhibás termékek problémáinak megoldását.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• kiegyensúlyozott személyiség,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
• kereskedelmi termékkategória ismeret. 

Dagasztó pék

Főbb feladatok: 

• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• pék végzettség,
• pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent: 

• termelésvezetői tapasztalat,
• pék mestervizsga,
• adminisztrációs tapasztalat,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Baromfiáru-eladó
Főbb feladatok: 

• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
• alapfokú termék- és áruismeret,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a hideg munkakörnyezet és a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent: 

• hús-hentesáru eladói végzettség,
• adminisztrációs tapasztalat,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Mirelitáru-feltöltő
Főbb feladatok: 

• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• alapfokú termék- és áruismeret,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a hideg munkakörnyezet és a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent: 

• kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Komissiózó
Főbb feladatok: 

• Szétválogatja termékcsoportonként a beérkező árut a hatékony árufeltöltés megvalósítása érdekében.
• Segítséget nyújt az árufeltöltésben, a polcok rendben tartásában.
• Elsajátítja és biztosítja az anyagmozgatógépek rendeltetésszerű használatát.
• Biztosítja a tiszta, rendezett munkakörnyezet fenntartását.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• kereskedelmi munkatapasztalat,
• targoncavezetői engedély. 

Műszaki eladó
Főbb feladatok: 

• Biztosítja az optimális készletelérhetőséget az eladótérben.
• Megismeri az általa eladott termékek tulajdonságait, felhasználási lehetőségeit a vevők kiszolgálását hitelesen és udvariasan végzi.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó általános áruházi szabályokat és előírásokat, valamint az osztályt érintő speciális munkafolyamatok szabályait.
• Munkája során segíti az új munkatársak, gyakornokok beilleszkedését, gyakorlati
• tapasztalatit megosztja.
• Rendezett, tiszta, higiénikus munkakörnyezet tart fenn.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• vas-műszaki kereskedői végzettség,
• műszaki termékek ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság saját maga és munkatársai fejlesztésére.

Előnyt jelent: 

• kereskedelmi munkatapasztalat,
• közvetlen értékesítésben szerzett munkatapasztalat,
• hitel- és pénzügyi termékek értékesítésében szerzett képesítés vagy tapasztalat,
• targoncavezetői engedély,
• idegennyelv alapfokú ismerete. 

Árufeltöltő (ruházati osztályra)
Főbb feladatok: 

• Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat, munkáját hatékonyan végzi.
• Biztosítja a készletelérhetőséget az eladótérben.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• ruházati eladói képesítés vagy munkatapasztalat,
• termék- és anyagismeret,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság saját maga és a munkatársak fejlesztésére.

Előnyt jelent: 

• varrónői képesítés vagy munkatapasztalat,
• idegennyelv alapfokú ismerete. 

Árufeltöltő (szárazáru területre)
Főbb feladatok: 

• Biztosítja a készletelérhetőséget az eladótérben.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• kereskedelmi munkatapasztalat,
• targoncavezetői engedély. 

Táblás pék
Főbb feladatok:

 ó• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.
Munkakör betöltésének feltételei:

• általános iskolai végzettség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

• pék végzettség,
• pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
• termék- és alapanyag-ismeret,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete. 

Kemencés pék

Főbb feladatok:

• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei:

• általános iskolai végzettség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent: 

• pék végzettség,
• pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
• termék- és alapanyag-ismeret,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Planogram csoportvezető

Főbb feladatok:

• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
• Biztosítja, hogy a termék-kihelyezések a kihelyezési tervnek megfelelően, szakszerűen, pontosan és időben történjenek meg.
• Ellenőrzi a kihelyezési terveket és a felépített polcokat, továbbá biztosítja a kihelyezési terv-frissítések előkészítését és megvalósítását.
• Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
• Betanítja az új dolgozókat, segíti beillesztésüket.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

• általános iskolai végzettség,
• kereskedelmi területen szerzett tapasztalat,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára,
• vezetői készségek.

Előnyt jelent:

• középfokú végzettség,
• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• kereskedelmi vezetői tapasztalat,
• targoncavezetői engedély.

Éjszakai osztályvezető

Főbb feladatok:

• Munkájával hozzájárul a forgalmi célok eléréséhez, és megtervezi az ehhez szükséges készlet- és emberierőforrás-mennyiséget.
• Felügyeli a szakszerű kiszolgálást, és biztosítja a készletelérhetőséget az osztályán.
• Biztosítja a szárazáru-termékek megfelelő minőségét az áruátvételtől az értékesítésig.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési, munkavédelmi szabályok) és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
• Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány kezelése, lefogyó termék folyamat, árváltozások kezelése).
• A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
• Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
• Megismeri, betartja és betartatja a pénztárgépkezelés szabályait.
• Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

• középfokú végzettség,
• a Word, Excel, Outlook alkalmazások és az Internet felhasználói szintű ismerete,
• minimum 6 hónap kereskedelmi területen szerzett munkatapasztalat,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• az éjszakai műszak vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság saját maga és a beosztottak fejlesztésére,
• vezetői készségek.

Éjszakai árufeltöltő:

Főbb feladatok 

• Biztosítja, hogy az eladótérben mindig megfelelő minőségű és mennyiségű áru legyen elérhető.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• az éjszakai műszak vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára.

Előnyt jelent:

• középfokú végzettség,
• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• kereskedelmi munkatapasztalat,
• targoncavezetői engedély.

Éjszakai csoportvezető

Főbb feladatok:

• A rábízott készletgazdálkodási, készletkezelési feladatok megfelelő elvégzésével biztosítja az eladótérben az optimális készletelérhetőséget a vásárlói elégedettség érdekében.
• Biztosítja a szárazáru-termékek megfelelő minőségét az áruátvételtől az értékesítésig.
• A termékek minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési szabályok) és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
• Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (árufeltöltés, túl készletek/ készlethiány kezelése, lefogyó termék folyamat, árváltozások kezelése).
• Részt vesz a kötelező leltárak lebonyolításában.
• Megismeri és alkalmazza a mérlegek, és a pénztárgépkezelés szabályait.
• Munkája során segíti az új munkatársak, gyakornokok beilleszkedését.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

• általános iskolai bizonyítvány,
• kereskedelmi területen szerzett munkatapasztalat,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• az éjszakai műszak vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára,
• vezetői készségek.

Előnyt jelent:

• középfokú végzettség,
• kereskedelmi / szakirányú végzettség,
• kereskedelem területén szerzett vezetői tapasztalat,
• targoncavezetői engedély.

Hús- és hentesáru eladó

Főbb feladatok:

 • Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
• Biztosítja a szakszerű kiszolgálást.
• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű hús- és hentesáru  legyen elérhető.
• Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

• kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
• alapfokú termék- és áruismeret,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

• hús-hentesáru eladói végzettség,
• adminisztrációs tapasztalat,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Melegkonyhai eladó (grill, pizza, wok)

Főbb feladatok:

• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
• Biztosítja a szakszerű kiszolgálást.
• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű melegkonyhai termék legyen elérhető.
• Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

• kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
• alapfokú termék- és áruismeret,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

• szakács vagy vendéglátóipari végzettség,
• adminisztrációs tapasztalat,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Zöldségáru-feltöltő

Főbb feladatok:

• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
• Biztosítja a szakszerű árufeltöltést.
• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű zöldségtermék legyen elérhető.
• Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

• általános iskolai végzettség,
• alapfokú termék- és áruismeret,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

• kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete. 

Tejáru-feltöltő

Főbb feladatok:

• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
• Biztosítja a szakszerű árufeltöltést.
• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű tejtermék legyen elérhető.
• Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

• általános iskolai végzettség,
• alapfokú termék- és áruismeret,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

• kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Pékáru-eladó

Főbb feladatok:

• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
• Biztosítja a szakszerű kiszolgálást.
• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű pékáru legyen elérhető.
• Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

• kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
• alapfokú termék- és áruismeret,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

• élelmiszer-kereskedői végzettség,
• adminisztrációs tapasztalat,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Csemege- és sajtáru-eladó

Főbb feladatok:

• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
• Biztosítja a szakszerű kiszolgálást.
• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű csemege- és sajtáru-termék legyen elérhető.
• Felügyeli a friss áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

• kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
• alapfokú termék- és áruismeret,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

• hús-hentesáru eladói végzettség,
• adminisztrációs tapasztalat,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.
 

Ha hirdetésünk felkeltette érdeklődését, küldje el önéletrajzát, a munkakör és a fizetési igény pontos megjelölésével az alábbi e-mail címre: 41047hr@hu.tesco-europe.com

Tiszafüred hipermarket - nyitó áruház állásajánlatok

Tiszafüred nyitó áruházunkba lelkes és megbízható munkatársakat keresünk az alábbi pozíciókba:

Kármegelőzési és biztonsági osztályvezető

Főbb feladatok:

• Összehangolja a kármegelőzési tevékenységeket, és felügyeli a személyek, az áruházi területek, az eszközök és az áruk védelmét.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
• Részt vesz a bűncselekmények és szabályszegések felderítésében, biztosítja az ellenőrzések és tettenérések során az eljárási jogszabályok betartását, a személyiségi és adatvédelmi jogok védelmét.
• Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében.
• Irányítja a vagyonőri cégek vezetőit.
• Rendszeres munkakapcsolatot tart fenn a helyi hatóságok képviselőivel.
• Ellenőrzi a területéhez tartozó költségeket, vezeti a területéhez tartozó leltárnyilvántartást.
• Gondoskodik az új dolgozók biztonsági, és veszteség-megelőzési oktatásáról, valamint az ismétlő képzésekről.

Munkakör betöltésének feltételei:

• középfokú végzettség,
• rend- és vagyonvédelemben, objektumőrzésben szerzett képesítés vagy minimum 6 hónap munkatapasztalat,
• Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
• jó elemző és döntéshozói képesség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása.

Előnyt jelent:

• kiskereskedelemben szerzett munkatapasztalat,
• alapvető jogi ismeretek (adat,- vagyonvédelem, személyiségi jogok),
• adminisztrációs munkatapasztalat,
• idegen nyelv ismerete.

Árintegritási csoportvezető

Főbb feladatok:

• Gondoskodik arról, hogy az áruk értékesítése a mindenkor érvényes árakon történjen.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat és ezeket a rábízott munkatársakkal is betartatja.
• Figyelemmel kíséri az árváltozások kihelyezését, az akcióváltás folyamatát, a vevőszolgálati pultos visszafizetéseket.
• Irányítja a beosztott árellenőrök munkáját, elkészíti az árellenőri beosztásokat.
• Betanítja az új dolgozókat, segíti beilleszkedésüket.
• Riportokat készít az áruház és az áruházigazgató részére.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

• általános iskolai bizonyítvány,
• Word, Excel, Outlook, Internet felhasználói szintű ismerete,
• kereskedelmi termékkategória-ismeret,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
• jó elemző és döntéshozói képesség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása.

Előnyt jelent:

• középfokú végzettség,
• kereskedelmi szakmai végzettség,
• vezetői tapasztalat,
• adminisztrációs, kereskedelmi vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
• alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
• idegen nyelv ismerete,
• „B” kategóriás jogosítvány.

Kármegelőzési és biztonsági felelős

Főbb feladatok 

• A személy-, a vagyonbiztonság és a veszteség-megelőzés érdekében biztosítja a személyek, az áruházi területek, az eszközök és az áruk védelmét.
• A képernyőkön figyelemmel kíséri, szükség esetén ellenőrzi a vásárlókat, az alkalmazottakat, a beszállítókat.
• Bűncselekmények és szabályszegések gyanúja esetén szakszerűen lefolytatja a vizsgálatot.
• Irányítja a vagyonőri cégek munkatársait, ellenőrzi a területéhez tartozó leltárnyilvántartást.
• Munkakapcsolatot tart fenn a helyi hatóságok képviselőivel.
• Betartatja az áruház tűz-, biztonság- és vagyonvédelmi előírásait.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• középfokú végzettség,
• az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent:

• adminisztrációs munkatapasztalat,
• rend- és vagyonvédelemben, objektumőrzésben szerzett képesítés vagy munkatapasztalat,
• kiskereskedelemben szerzett munkatapasztalat,
• alapvető jogi ismeretek,
• idegen nyelv ismerete.

Létesítménytechnikus

Főbb feladatok:

• Biztosítja az áruház, mint műszaki létesítmény folyamatos működőképességét és az energiagazdálkodás felügyeletét.
• Elvégzi, elvégezteti a tervszerű megelőző karbantartási munkákat, a rendszeres ellenőrzéseket és a felmerülő hibák és hiányosságok javítását.
• Elkészíti a kisebb munkák költségbecslését és előrejelzi a nagy értékű javításokat.
• Ellenőrzi és átveszi a beszállítók és kivitelezők munkáját.
• Segítséget nyújt más áruházak karbantartási folyamataiban.

Munkakör betöltésének feltételei:

• középfokú villamosipari, vagy gépész végzettség,
• a Word, Excel, Outlook alkalmazások és az Internet felhasználói szintű ismerete,
• tűz- munka- és balesetvédelmi ismeretek,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság önmaga és mások fejlesztésére,
• jó elemzői és döntéshozói képesség.

Előnyt jelent:

• felsőfokú végzettség,
• karbantartói, vagy létesítményfenntartói munkakörben szerzett tapasztalat,
• áruházi munkaeszközök karbantartásában szerzett munkatapasztalat,
• adminisztrációs munkatapasztalat,
• “B” kategóriás jogosítvány,
• széleskörű kapcsolatrendszer a helyi kivitelezőkkel és anyagbeszerzőkkel. 

Készletgazdálkodási asszisztens (frissáru területre)

Főbb feladatok:

• Biztosítja, hogy az osztályán mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
• Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat, munkáját hatékonyan végzi.
• Elkészíti, szükség esetén módosítja a rendeléseket.
• Felügyeli az időszakos leltározást.
• A termékek fogyaszthatósági, illetve minőségmegőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
• Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
• Biztosítja a rendezett és tiszta munkakörnyezetet.
• Együttműködik az áruház többi területével.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei:

• általános iskolai végzettség,
• alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
• a frissáru termékkör ismerete,
• az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent:

• középfokú, valamint szakirányú kereskedelmi végzettség,
• készletgazdálkodási és adminisztrációs munkatapasztalat,
• kiskereskedelmi termékismeret,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• idegennyelv alapfokú ismerete. 

Szárazáru csoportvezető

Főbb feladatok: 

• Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen elérhető.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat  és munkafolyamatokat (készlethiány, lefogyó termékek, visszáruzás, termékvisszahívás).
• Biztosítja a hatékony árufeltöltést, irányítja a munka elvégzését.
• Elvégezteti és ellenőrzi a kötelező leltárakat.
• Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
• Biztosítja a tiszta, higiénikus körülményeket a munkaterület egészén.
• Szakmai tudását, gyakorlati tapasztalatát megosztja munkatársaival.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• kereskedelmi területen szerzett tapasztalat,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára,
• vezetői készségek.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• kereskedelmi vezetői tapasztalat,
• targoncavezetői engedély.

Szárazáru készletgazdálkodási asszisztens

Főbb feladatok: 

• Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen elérhető.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat (selejtezési, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési szabályok, készlethiány, árváltozások kezelésének szabályai).
• Elvégzi a rendelésekkel kapcsolatos összes feladatot.
• Területén biztosítja és folyamatosan ellenőrzi a termékek polckapacitásának pontosságát.
• Gondoskodik az aktuális termék akciók vállalati előírásoknak megfelelő megjelenítéséről.
• Biztosítja a tiszta, higiénikus körülményeket a munkaterület egészén.
• Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
• alapfokú kereskedelmi ismeretek és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
• a szárazáru termékkör ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• jó elemzői és döntéshozói képesség.

Előnyt jelent: 

• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• készletgazdálkodási tapasztalat,
• raktározási alapismeretek,
• targoncavezetői engedély.

Non-food készletszámoló

Főbb feladatok: 

• Biztosítja, hogy az eladótérben mindig optimális mennyiségű és minőségű készlet legyen.
• Elvégzi a készletgazdálkodással kapcsolatos adminisztrációs feladatokat.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat (selejtezési, leltározási, áruátvételi, visszáruzási, kasszasori értékesítési, munkavédelmi szabályok).
• Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat.
• A termékek minőség  megőrzési idejét figyelemmel kíséri, szükség esetén elvégezteti a leértékelés folyamatát.
• Elvégzi a kötelező leltárakat.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
• alapfokú kereskedelmi ismeretek, és kereskedelmi területen szerzett, legalább 6 hónapos tapasztalat,
• a nem élelmiszerek közé tartozó termékek ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság önmaga és munkatársai fejlesztésére.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• készletgazdálkodási munkatapasztalat,
• raktározási alapismeretek,
• targoncavezetői engedély.

Vevőszolgálati csoportvezető

Főbb feladatok: 

• A hozzá tartozó területeken megvalósítja a vásárlók első osztályú, sorbanállás-mentes kiszolgálását.
• Biztosítja, hogy minden felmerülő vásárlói probléma a Tesco elvárásainak megfelelően kerüljön megoldásra.
• Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat és kezeli reklamációikat.
• Koordinálja és ellenőrzi a vevőszolgálati dolgozók munkáját.
• Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat és szabályokat, munkáját hatékonyan végzi.
• Ellátja a kasszasor teljeskörű felügyeletét (kasszák előírás szerinti nyitásának és zárásának koordinálása, tranzakció stornók ellenőrzése, váltópénz biztosítása, működő kasszák rovancsolása).
• Felügyeli a parkolói rendezvényeket és ellenőrzi a parkoló, a bérüzlet sor és a vásárlói mosdók tisztaságát.
• Képzi és fejleszti beosztottjait, segíti az új munkatársak és gyakornokok beilleszkedését.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai bizonyítvány,
• a Word, Excel, Outlook alkalmazások és az Internet felhasználói szintű ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
• proaktivitás.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• kereskedelmi, vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
• kereskedelmi területen szerzett vezetői tapasztalat,
• fogyasztóvédelmi ismeretek,
• adminisztrációs munkatapasztalat,
• idegennyelv alapfokú ismerete,
• „B” kategóriás jogosítvány.

Vevőszolgálati és dohánypultos

Főbb feladatok: 

• Biztosítja a vásárlók teljes körű kiszolgálását és informálását.
• Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat, kezeli reklamációikat, a vásárlói bejegyzéseket továbbítja az illetékesek felé.
• Biztosítja a készletelérhetőséget és a minőségi kiszolgálást a dohánypultban.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
• Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (visszáru kezelése, vásárlói kártalanítások és balesetek intézése, jótállási jegyek és áfás számla kiadása, nyereményjátékok lebonyolítása, hangos bemondás, ajándékkosár készítése, díszcsomagolás, nem vényköteles gyógyszerek értékesítése).
• Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• a Word, Excel, Outlook alkalmazások felhasználói szintű ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi  alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
• készség a csapatmunkára,
• motiváló, meggyőző személyiség.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• kereskedelemben, vagy vevőszolgálati területen szerzett tapasztalat,
• alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
• idegennyelv alapfokú ismerete.

Főpénztári asszisztens

Főbb feladatok: 

• Biztosítja az áruházi forgalom nyilvántartását, nyomon követését.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
• Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (napi elszámolások, heti, havi zárások és forgalmi jelentések elkészítése, rovancsok, fölözések elvégzése, sztornó ellenőrzése, széfellenőrzések, pénzfeladás, utalvány rendelés, mellékbevételek elszámolása).
• Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• középfokú végzettség,
• a Word, Excel, és Outlook alkalmazások felhasználói szintű ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
• készség a csapatmunkára,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent: 

• szakirányú pénzügyi végzettség vagy tapasztalat,
• pénzkezelési alapismeretek,
• adminisztrációs munkatapasztalat.

Vevőszolgálati osztályvezető

Főbb feladatok: 

• Maradéktalanul betartja és betartatja az első osztályú kiszolgálás elveit.
• Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat és szabályokat, munkáját hatékonyan végzi.
• Biztosítja, hogy minden felmerülő vásárlói probléma a Tesco elvárásainak megfelelően kerüljön megoldásra.
• Biztosítja a vevőszolgálati területek hatékony működését és a vevőszolgálati munka szakszerűségét és törvényességét.
• Elvégzi a vevőszolgálati területek és munkafolyamatok heti szintű, részletes ellenőrzését.
• Szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat és kezeli reklamációikat.
• Ellátja a kasszasor teljeskörű felügyeletét.
• Irányítja, képzi és fejleszti beosztottjait a vásárlók elégedettsége és a szabályszerű, hatékony munkavégzés érdekében
• Elvégzi az új dolgozók interjúztatását, kiválasztását, betanítását, beillesztését és teljesítményértékelését.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• középfokú végzettség,
• a Word, Excel, Outlook alkalmazások és az Internet felhasználói szintű ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság önmaga és a beosztottak fejlesztésére,
• proaktivitás.

Előnyt jelent: 

• felsőfokú végzettség,
• vezetői tapasztalat,
• alapvető munkajogi ismeretek,
• kereskedelmi vagy pénzügyi területen szerzett tapasztalat,
• alapvető fogyasztóvédelmi ismeretek,
• adminisztrációs munkatapasztalat,
• idegennyelv alapfokú ismerete,
• „B” kategóriás jogosítvány. 

Pénztáros

Főbb feladatok: 

• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat és előírásokat.
• Megismeri és hatékonyan végzi a feladatköréhez kapcsolódó áruházi munkafolyamatokat (kódhibás termékek kezelése, fölözési folyamatok, árváltozások és készlethiány kezelése).
• Felelősségteljesen kezeli a fizetőeszközöket és az áruház készleteit, emellett biztosítja a vásárlók elsőosztályú kiszolgálását.
• Feltölti a kasszát és a kasszaállványokat fogyóeszközökkel, szakszerűen működteti a pénztárgépet.
• Ismeri az akciókat és az akciós termékeket, szakszerűen tájékoztatja a vásárlókat.
• Munkája során segíti az új munkatársak beilleszkedését, gyakorlati tapasztalatit megosztja.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai bizonyítvány,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• nyílt, kiegyensúlyozott személyiség,
• készség a csapatmunkára,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• kereskedelemben, pénztárban szerzett tapasztalat,
• idegennyelv alapfokú ismerete.

Áruátvevő

Főbb feladatok: 

• Átveszi és termékcsoportokra válogatja a beérkezett árukat.
• Az áruk átvétele során ellenőrzi a pontos mennyiséget és minőséget, valamint az egyéb áru-specifikációkat és tartozékokat.
• Gondoskodik az áruátvételi terület rendben tartásáról.
• Működteti az üvegvisszaváltót, kezeli a visszárut, részt vesz a göngyöleg-leltárak elkészítésében.
• Segíti a kódhibás termékek problémáinak megoldását.
• Gondoskodik az árufeltöltésről, a termékek polcokra helyezéséről, a polcok tisztán tartásáról, a polccímkék és a marketing eszközök kihelyezéséről.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• targoncavezetői engedély,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend és a szabadtéri munkavégzés vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent: 

• kiskereskedelmi termékismeret,
• adminisztrációs munkatapasztalat,
• logisztikai képesítés vagy tapasztalat. 

Árellenőr
Főbb feladatok: 

• Gondoskodik róla, hogy az áruházban a termékek helyes ára legyen feltüntetve.
• Ellenőrzi a kihelyezett polccímkéket, a hiányzókat pótolja.
• Egyezteti az újságban megjelentetett akciós termékek árait a kihelyezett árakkal, gondoskodik a napi árváltozások megjelenítéséről.
• Ellenőrzi a mérlegek és az árellenőrzők működését.
• Segíti a kódhibás termékek problémáinak megoldását.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• kiegyensúlyozott személyiség,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• az Internet, valamint a Word, az Excel és az Outlook programok felhasználói szintű ismerete,
• kereskedelmi termékkategória ismeret. 

Dagasztó pék
Főbb feladatok: 

• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• pék végzettség,
• pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent: 

• termelésvezetői tapasztalat,
• pék mestervizsga,
• adminisztrációs tapasztalat,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Baromfiáru-eladó
Főbb feladatok: 

• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
• alapfokú termék- és áruismeret,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a hideg munkakörnyezet és a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent: 

• hús-hentesáru eladói végzettség,
• adminisztrációs tapasztalat,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Mirelitáru-feltöltő
Főbb feladatok: 

• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• alapfokú termék- és áruismeret,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a hideg munkakörnyezet és a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.

Előnyt jelent: 

• kereskedelmi végzettség vagy gyakorlat,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Pékségi kisegítő
Főbb feladatok: 

• Biztosítja, hogy az osztályon mindig megfelelő minőségű és mennyiségű élelmiszer legyen elérhető.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől és a gyártástól kezdve az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei: 

általános iskolai végzettség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára és az önfejlesztésre.
Előnyt jelent: • pék végzettség,
• pékáru-termelésben szerzett legalább 6 hónapos tapasztalat,
• termék- és alapanyag-ismeret,
• "B" kategóriás jogosítvány,
• targoncavezetői engedély,
• a HACCP élelmiszer-biztonsági rendszer alapjainak ismerete.

Komissiózó
Főbb feladatok: 

• Szétválogatja termékcsoportonként a beérkező árut a hatékony árufeltöltés megvalósítása érdekében.
• Segítséget nyújt az árufeltöltésben, a polcok rendben tartásában.
• Elsajátítja és biztosítja az anyagmozgatógépek rendeltetésszerű használatát.
• Biztosítja a tiszta, rendezett munkakörnyezet fenntartását.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• kereskedelmi munkatapasztalat,
• targoncavezetői engedély. 

Műszaki eladó
Főbb feladatok: 

• Biztosítja az optimális készletelérhetőséget az eladótérben.
• Megismeri az általa eladott termékek tulajdonságait, felhasználási lehetőségeit a vevők kiszolgálását hitelesen és udvariasan végzi.
• Megismeri és hatékonyan alkalmazza a feladatköréhez kapcsolódó általános áruházi szabályokat és előírásokat, valamint az osztályt érintő speciális munkafolyamatok szabályait.
• Munkája során segíti az új munkatársak, gyakornokok beilleszkedését, gyakorlati
• tapasztalatit megosztja.
• Rendezett, tiszta, higiénikus munkakörnyezet tart fenn.
• Gondoskodik a szakszerű szelektívhulladék-kezelésről és a hatékony energiagazdálkodásról.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• vas-műszaki kereskedői végzettség,
• műszaki termékek ismerete,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság saját maga és munkatársai fejlesztésére.

Előnyt jelent: 

• kereskedelmi munkatapasztalat,
• közvetlen értékesítésben szerzett munkatapasztalat,
• hitel- és pénzügyi termékek értékesítésében szerzett képesítés vagy tapasztalat,
• targoncavezetői engedély,
• idegennyelv alapfokú ismerete. 

Árufeltöltő (ruházati osztályra)
Főbb feladatok: 

• Megismeri a feladatköréhez kapcsolódó áruházi szabályokat, előírásokat és munkafolyamatokat, munkáját hatékonyan végzi.
• Biztosítja a készletelérhetőséget az eladótérben.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• ruházati eladói képesítés vagy munkatapasztalat,
• termék- és anyagismeret,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• készség a csapatmunkára,
• igény és alkalmasság saját maga és a munkatársak fejlesztésére.

Előnyt jelent: 

• varrónői képesítés vagy munkatapasztalat,
• idegennyelv alapfokú ismerete. 

Árufeltöltő (szárazáru területre)
Főbb feladatok: 

• Biztosítja a készletelérhetőséget az eladótérben.
• Felügyeli az áru útját az átvételtől az értékesítésig, beleértve az árufeltöltést és az anyagmozgatást.
• Rendezett és tiszta munkakörnyezetet tart fenn.
• Betartja a vonatkozó törvényi előírásokat és a Tesco-Global Zrt. belső szabályait.
• Együttműködik az áruház többi területével.

Munkakör betöltésének feltételei: 

• általános iskolai végzettség,
• erkölcsi bizonyítvány,
• egészségügyi alkalmasság,
• a 3 műszakos munkarend vállalása,
• vevőközpontú szemlélet,
• lelkes és elkötelezett hozzáállás,
• készség a csapatmunkára.

Előnyt jelent: 

• középfokú végzettség,
• szakirányú kereskedelmi végzettség,
• kereskedelmi munkatapasztalat,
• targoncavezetői engedély. 

Ha hirdetésünk felkeltette érdeklődését, küldje el önéletrajzát, az áruház és a munkakör pontos megjelölésével az alábbi e-mail címre: 41051hr@hu.tesco-europe.com
Levelezési cím: "Munkakör megnevezése" 3300 Eger, Rákóczi út 100.